Conseiller Commercial B To c - CDI H / F

Maisons Pierre; Thiais; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de construction cherche un commercial à Thiais. Ce poste comprend une formation rémunérée de 3 semaines et des horaires flexibles. Les missions incluent la prospection sur le terrain et à distance ainsi que la rencontre des clients pour construire leurs projets. La rémunération combine un fixe avec de fortes variables, récompensant les performances. Un véhicule personnel est requis au départ, avec un véhicule de société offert après la 5ᵉ vente.

Prestations

Tickets restaurant

Mutuelle

Participation

Séminaires d'entreprise

Qualifications

• Doit aimer convaincre et travailler sur le terrain.
• Être capable de construire un projet de vie sur mesure pour les clients.
• Formation initiale de 3 semaines fournie.

Responsabilités

• Prospecter sur le terrain, en digital et par téléphone.
• Rencontrer les clients directement à leur domicile.
• Contribuer au développement commercial de l'agence.

Connaissances

Sens du contact

Persévérance

Culture du résultat

Description du poste

Rejoignez Maisons Pierre et construisez votre réussite autant que celle de vos clients !

Chez Maisons Pierre, nous ne vendons pas seulement des maisons : nous réalisons des projets de vie. Et si vous deveniez l'un des acteurs clés de cette aventure ?

Avant de prendre la route du succès, nous vous offrons :

• 3 semaines de formation rémunérée au siège : méthodes, produits, posture commerciale. Vous serez 100 % prêt(e).
• Une formation continue tout au long de votre parcours.
• Un management de proximité, avec un Responsable d'Agence (H / F) disponible, impliqué et orienté performance.

Votre mission : aller à la rencontre des futurs propriétaires.

Au cœur de la relation client, vous :

• Prospectez sur le terrain, en digital et par téléphone.
• Rencontrez les clients directement à leur domicile.
• Construisez avec eux un projet de vie sur mesure.
• Contribuez activement au développement commercial de votre agence.
• Horaires flexibles : votre planning s’adapte à vos objectifs.
• Véhicule personnel requis au départ (prise en charge du carburant dès l'arrivée).
• Véhicule de société offert dès votre 5ᵉ vente : performance = reconnaissance.

Ici, vous êtes acteur de votre réussite, pas simple exécutant.

En plus d'un cadre motivant et d'une équipe engagée :

• Tickets restaurant.
• Mutuelle.
• Participation.
• Séminaires d'entreprise.
• Et surtout une rémunération alliant fixe + fortes variables (non plafonnées), conçue pour booster ceux qui aiment dépasser leurs objectifs.

Process de recrutement express

Nous allons droit au but :

1. 1 entretien avec le Responsable d'Agence (H / F).
2. 1 entretien avec le service RH.

CDI – Évolution rapide pour les meilleurs.

Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés.

Vous aimez convaincre, vous aimez le terrain et vous aimez gagner ?

Vous avez le sens du contact, de la persévérance et une vraie culture du résultat ?

Alors vous êtes exactement la personne que nous voulons rencontrer.