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Deux centres sociaux à Lyon recherchent un comptable-gestionnaire de paie à temps partiel pour gérer la comptabilité et la paie. Le candidat idéal devra avoir un Bac +2 minimum en comptabilité et une expérience d'au moins 3 ans. Des compétences techniques solides et la capacité de travailler en équipe sont nécessaires. Envoyez votre CV et une lettre de motivation avant le 28/11/2025.
Poste mutualisé entre deux centres sociaux Lyon 5 e
Prise de poste : novembre 2025
CDI: temps partiel (31h30 semaine soit 14h centre socio-culturel du Point du Jour et 17h30 centre social de Saint Just)
Convention ALISFA salaire selon profil et expérience
Pesée: 95, 25 000 euros bruts annuels.
Les centres sociaux du Point du Jour et de Saint-Just, sont deux associations situées dans le 5e arrondissement de Lyon agrées par la CAF du Rhône, chacune ayant son conseil d’administration distinct.
Ces deux associations d’éducation populaire développent des actions à vocation sociale, culturelle et éducative au service des habitant.es du 5e arrondissement de la petite enfance aux séniors. Nos structures s’appuient sur des valeurs de solidarité, de dignité humaine et de démocratie.
Dans le cadre d’une structuration de nos organisations financières et administratives, nous recrutons un-e comptable-gestionnaire de paie pour un poste partagé à 50% pour le centre social de Saint Juste et 40% pour le centre social du Point du Jour.
Vous serez en charge de la gestion comptable, budgétaire et de la paie pour les deux associations, en lien étroit avec les directions, les trésoriers, l’expert-comptable et les partenaires institutionnels.
Comptabilité générale et analytiqueEnregistrement des opérations comptables (factures, recettes, salaires…)
Préparation des règlements fournisseurs, gestion de la caisse, rapprochements bancaires
Suivi des accréditations bancaires et élaboration des procédures
Production des documents comptables internes et rapports financiers
Gestion de la paieSaisie des éléments variables à partir des données transmises (acompte, absences, etc.)
Édition et contrôle des bulletins de paie
Réalisation des déclarations sociales (URSSAF, retraite, mutuelle…)
Mise à jour du logiciel de paie et classement des documents
Suivi budgétaire et trésorerieSuivi du budget annuel de l’association et aide au suivi de budget des secteurs
Suivi des dépenses, et masse salariale
Suivi des versements des subventions, recettes usagers
Mise à jour des tableaux de bord et du plan de trésorerie
Conseil et reportingPoints d’étape réguliers avec les directions
Alerte en cas de dérives ou risques budgétaires
Participation à la rédaction du rapport financier et aux réunions budgétaires
Bonne maîtrise de la comptabilité associative et analytique
Maîtrise des outils informatiques et pack office, des logiciels de comptabilité
Bonne connaissance des déclarations sociales et gestion de la paie
Capacité d’analyse financière et de production de tableaux de bord
Qualités personnelles :Rigueur, autonomie, sens de l’organisation
Discrétion et respect de la confidentialité
Capacité de communication et de travail en équipe
Esprit d’initiative et sens des priorités
Formation- expérience :Bac +2 minimum en comptabilité (BTS, DUT ou équivalent)
Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire
Une expérience dans le secteur associatif et une connaissance de la CC Alisfa seraient un plus
Envoyez votre CV et une lettre de motivation à :
En indiquant dans l’objet du mail «candidature CSCPDJ -Saint Just Comptable»
L'annonce expire dans 7:45am le mardi 13 janvier 2026
Merci d’envoyer votre candidature:
Lettre de motivation + curriculum vitae.