Compliance officer - AM - Fed Finance Banque de Marché

Fed Finance Banque de Marché; Paris; Hybride; EUR 50 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de gestion basée à Paris recherche un(e) Compliance Officer pour un CDD de 6 à 9 mois, à partir de janvier 2026. Le candidat idéal devra avoir au moins 4 ans d'expérience dans un rôle similaire et une formation en droit ou finance. Les responsabilités incluent le déploiement de dispositifs de conformité et l'analyse des réglementations. Une rémunération de 50-55K€/an est proposée, avec la possibilité de télétravail selon l'évaluation du manager.

Prestations

Télétravail possible

Qualifications

• Minimum 4 ans d'expérience en conformité auprès d'une société de gestion d'actifs ou d'une banque.
• Excellente connaissance des réglementations AMF et AIFMD.
• Niveau opérationnel en anglais, compétences écrites requises.

Responsabilités

• Déployer les dispositifs et pratiques de conformité.
• Rédiger et mettre à jour les procédures liées à la gestion de produits financiers.
• Analyser l'efficacité des contrôles et proposer des actions correctrices.
• Faire des contrôles ciblés sur les activités.

Connaissances

Rédaction

Communication

Organisation

Analyse réglementaire

Sens de l'autonomie

Formation

Formation supérieure en droit, administration des affaires ou finance/économie (Bac+4/5)

Outils

MS Word

Excel

PowerPoint

Description du poste

Je suis Pauline M'BAYE, Principal Consultant au sein de Fed Finance et je suis spécialisée dans le recrutement des métiers de la Finance de marché, de l'Asset Management et du Private equity. Je recherche aujourd'hui pour un de mes clients, une société de gestion basée à Paris, un(e) Compliance Officer en CDD.

Vous participerez activement au déploiement du dispositif de conformité et de contrôle interne de la société de gestion, en accompagnant le Responsable Conformité et Contrôle Interne (RCCI) dans ses missions. Vous contribuerez à garantir la conformité des activités et à diffuser une culture déontologique forte.

Conformité et contrôle interne

• Vous déployez les dispositifs, règles et pratiques de conformité.
• Vous rédigez et mettez à jour les procédures et référentiels liés à la distribution et à la gestion des produits financiers.
• Vous analysez l'efficacité des contrôles de premier niveau et proposez des actions correctrices.
• Vous participez à la mise en œuvre du plan de contrôle permanent et en assurez le suivi :
  • Vous réalisez des contrôles ciblés sur les activités front, middle et support.
  • Vous formalisez les rapports de tests et proposez des plans d'action.
  • Vous suivez la mise en œuvre des actions correctrices.

Déontologie et documentation commerciale

• Vous assurez la conformité des supports marketing et de communication.
• Vous contribuez à la diffusion des règles déontologiques auprès des équipes.

Veille et gouvernance

• Vous analysez l'impact des nouvelles réglementations (AMF, AIFMD).
• Vous participez à la préparation des comités risques et des reporting réglementaires.

Formation et culture conformité

• Vous participez aux formations réglementaires destinées aux équipes opérationnelles.
• Vous contribuez à renforcer la culture conformité dans l'organisation.

Titulaire d'une formation supérieure de préférence en droit, en administration des affaires ou en finance/économie (Bac+4/5), vous avez acquis une expérience significative de 4 ans minimum sur un poste similaire auprès d'une société de gestion d'actifs ou d'une banque. Vous avez des bonnes connaissances des réglementations françaises et européennes (AMF, AIFMD).

Vous possédez une bonne connaissance des outils de bureautique usuels (MS Word, Excel et PowerPoint) et votre niveau d'anglais est opérationnel (anglais écrit). Vous avez d'excellentes aptitudes à la rédaction et à la communication, tant en anglais qu'en français.

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et de la rigueur. Vous êtes capable de travailler de manière autonome, de gérer des priorités multiples et d'interagir avec des parties prenantes de haut niveau. Vous êtes force de proposition. Vos qualités relationnelles, votre dynamisme et votre réactivité sont des atouts pour ce poste. Vous disposez d'un esprit collaboratif. Votre approche est proactive et orientée vers la recherche de solutions.

Ce poste est à pourvoir mi-janvier 2026 sur Paris dans le cadre d'un CDD d'une durée de 6 à 9 mois.

Rémunération fixe : 50-55K€/an

Télétravail possible selon l'appréciation du manager.

Si votre profil correspond, nous échangerons par téléphone afin de faire le point sur votre parcours, votre projet professionnel ainsi que vos aspirations. Par la suite, nous planifierons un entretien ensemble si besoin. Si votre profil et vos aspirations semblent correspondre au poste à pourvoir, j'adresserai votre candidature auprès de la structure. Si l'entreprise est intéressée, il y aura un entretien à prévoir avec les opérationnels (au sein des locaux ou en visio-conférence).