Commercial en agence Forest H / F

Une pièce en plus; Vitry-sur-Seine; Sur place; EUR 2 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de location est à la recherche d'un(e) commercial(e) basé(e) à Bruxelles. Vos responsabilités incluront la vente de contrats, la gestion de l'agence et la satisfaction client. Vous bénéficierez d'un salaire fixe basé sur la CP200 et d'un bonus mensuel allant jusqu'à 30%. Une formation sera assurée lors de votre intégration et tout au long de votre carrière.

Prestations

Formation continue

Évolution interne

Qualifications

• Expérience en vente souhaitée.
• Aptitudes en gestion d'agence.
• Capacités relationnelles et commerciales.

Responsabilités

• Vente de contrats de location de box.
• Gestion d’agence, y compris ouverture et fermeture.
• Maintien de l'organisation et de la propreté de l'agence.

Connaissances

Sociabilité

Empathie

Capacité d'écoute active

Organisation

Travail en équipe

Description du poste

À propos de nous

Commercial Contrat CDI / Bruxelles / Salaire fixe + commission

Poste basé sur Bruxelles FOREST

Vos amis disent de vous que vous êtes une personne sociable avec le goût du challenge individuel et collectif , et que vous avez soif d’ évolution ! Les responsabilités ne vous font pas peur voire vous motivent! Vous placez la satisfaction client au cœur de vos priorités, vous avez l’habitude de travailler en équipe et cela est essentiel pour vous? Alors vous êtes fait pour le métier de commercial(e) donc n’attendez plus, lisez la suite et laissez-vous guider!

Mission

En quoi ça consiste?

• La vente de nos contrats de location de box, accueillir , convaincre nos prospects de la qualité de nos services et les fidéliser.
• La gestion de votre agence (responsabilités d'ouverture, fermeture du point de vente, gestions des flux signature et résiliations de contrat,, compte clients etc...)
• Responsabilité de la boutique de marchandises (merchandising, stock, encaissement), s’assurer de la propreté de votre centre et de la sécurité de l’agence.
• Empathie, écoute active et analyse des besoins de chacun de vos prospects composeront la marche à suivre d’une vente réussie.
• L’ organisation est essentielle ainsi que le travail en équipe et la responsabilité de la bonne tenue de votre agence

Profil

Il vous en faut plus? Pas de problème!

Les points du poste

• Un Poste en agence, sans prospection
• Un Fixe basé sur la CP200 (2 194€ en 2025)
• Un bonus mensuel jusqu’à 30%!
• Une réelle formation lors de votre intégration et tout au long de votre carrière!
• Une socièté qui promeut l'évolution interne
• A vos marques! Prêt!… POSTULEZ !