Commercial B2b Cybersécurité Remote Possible H / F

Bureau des Talents; Boulogne-Billancourt; Hybride; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante recherche un(e) Commercial(e) B2B pour développer son portefeuille clients, en particulier dans le secteur cybersécurité. Le candidat idéal aura 2 à 5 ans d'expérience en vente B2B et doit capable de négocier des contrats et de contribuer à l'équipe marketing. Le poste est basé à Strasbourg ou en télétravail avec des déplacements ponctuels.

Prestations

Rémunération attractive

Tickets restaurant

Prise en charge du pass navigo

Télétravail partiel

Ordinateur et téléphone fournis

Qualifications

• Expérience de 2 à 5 ans en vente B2B dans des environnements technologiques.
• Connaissance ou sensibilité forte à la cybersécurité ou aux solutions IT.

Responsabilités

• Identifier et approcher les PME/ETI sensibles à la cybersécurité.
• Négocier des contrats d'abonnement adaptés aux besoins clients.
• Contribuer à la stratégie de développement commercial avec l'équipe marketing.

Connaissances

Vente B2B

Cybersécurité

CRM

Adaptabilité

Intelligence relationnelle

Description du poste

DESCRIPTION GÉNÉRALE DU POSTE

DANS LE CADRE DE SA CRÉSSION, Vaultys ouvre un nouveau poste de Commercial(e) B2B pour développer son portefeuille clients en France, avec un focus sur la région Grand Est et les territoires frontaliers (Belgique, Luxembourg, Allemagne). Vous serez acteur clé de l'expansion commerciale, avec des perspectives d'évolution rapides au sein d'une équipe passionnée, agile et ambitieuse.

PRINCIPALES MISSIONS ET RESPONSABILITÉS

• Identifier et approcher les PME / ETI sensibles à la cybersécurité (défense, santé, industrie)
• Présenter la suite logicielle et valoriser ses atouts auprès des prospects
• Identifier des relais de commercialisation (ENS, partenaires)
• Négocier des contrats d'abonnement adaptés aux besoins clients
• Assurer le lien avec les DSI, RSSI et DPO pour une intégration fluide
• Participer à des salons professionnels, conférences et événements du secteur
• Suivre et remonter les indicateurs de performance commerciale aux fondateurs
• Contribuer à la stratégie de développement commercial avec l'équipe marketing

PROFIL RECHERCHÉ

Formation & expérience :

• Expérience de 2 à 5 ans en vente B2B dans des environnements technologiques
• Connaissance ou sensibilité forte à la cybersécurité ou aux solutions IT
• Réseau professionnel existant dans les secteurs cibles : un vrai plus !

Compétences & soft skills :

• Maîtrise des outils CRM & process de vente complexes
• Aisance à vulgariser des solutions techniques auprès de décideurs
• Esprit entrepreneurial, adaptable et orienté terrain
• Intelligence relationnelle, sens de l'écoute et pédagogie
• Capacité à inspirer confiance et à proposer des solutions concrètes

INFOS PRATIQUES

• Localisation : Strasbourg ou Remote avec déplacements ponctuels dans la région Grand Est (et pays limitrophes)
• Contrat : CDI
• SALAIRE ET AUTRES AVANTAGES
• Rémunération attractive : fixe + variable (15%)
• Tickets restaurant, prise en charge du pass navigo ou équivalent local
• Télétravail partiel possible
• Ordinateur, téléphone, et tous les outils pour performer dans vos missions
• Équipe bienveillante et ambitieuse, environnement startup stimulant

PROCESS DE RECRUTEMENT

• Entretien de préqualification (15 min) avec notre équipe
• Entretien approfondi (30 min) avec le recruteur
• Rencontre avec les fondateurs
• Mise en situation ou étude de cas (selon profil)