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Commercial B To B H / F

Cristal'ID

Pays de la Loire

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

Il y a 7 jours
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Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans les solutions commerciales recherche un(e) chargé(e) de vente pour développer sa clientèle professionnelle dans la région des Pays de la Loire. Le candidat idéal est tenace, doté d'un bon sens commercial et motivé par l'activité commerciale. Vous passerez vos journées entre prospection téléphonique et rendez-vous sur le terrain.

Qualifications

  • Expérience commerciale d'un an minimum.
  • Capacités à analyser les besoins des clients.
  • À l'écoute des retours et capable de suivi documentaire.

Responsabilités

  • Vente de solutions à une clientèle professionnelle.
  • Prospection et rendez-vous client.
  • Reporting régulier de l'activité.

Connaissances

Sens commercial
Tenacité
Négociation
Satisfaction client
Description du poste
Vos missions
  • Après formation, vous serez chargé(e) de vendre nos solutions à une clientèle professionnelle sur une zone géographique définie.
  • Qualifier votre prospection.
  • Prendre contact et se déplacer chez les prospects.
  • Analyser les besoins des prospects (en anticipant et en répondant à leurs demandes).
  • Conseiller en proposant des solutions de développement.
  • Finaliser la vente du produit.
  • Effectuer un reporting régulier de votre activité.
  • Réaliser une veille concurrentielle.
  • Répartition de l’activité: 2 jours en agence pour la prospection téléphonique et 3 jours sur le terrain et la rencontre client.
Profil et qualités
  • Vous êtes doté(e) d\'un tempérament de chasseur.
  • Vous êtes tenace.
  • Vous avez un bon sens commercial.
  • Vous avez le sens et le goût de la négociation.
  • Vous êtes orienté(e) vers la satisfaction client.
  • Vous êtes stimulé(e) par le refus.
  • Vous êtes motivé(e) par une activité commerciale et souhaitez évoluer dans votre fonction.
  • Vous disposez d\'une expérience commerciale (une année minimum).
  • Vous êtes à l\'aise dans la transmission d\'informations, le feedback et le suivi documentaire.
  • Votre esprit d\'équipe est sans faille.
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