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Chef de projet Processus Achat F/H

Veolia SARP

Aubervilliers

Sur place

EUR 40 000 - 55 000

Plein temps

Il y a 28 jours

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Résumé du poste

Une entreprise de services environnementaux recherche un Chef de projet Processus Achat pour garantir la mise en place et l'amélioration des processus d'achats. Le candidat idéal aura un BAC+5 et au moins 5 ans d'expérience dans ce domaine. Ce poste en CDI propose un salaire fixe, variable et divers avantages tels que des tickets restaurants.

Prestations

Salaire fixe
Salaire variable
Tickets restaurant
Intéressement et participation

Qualifications

  • Minimum 5 ans d'expérience dans le support Processus et conformité achats.
  • Bonne connaissance des processus achats et réglementation.
  • Capacité à définir des processus et indicateurs.

Responsabilités

  • Mettre à jour les procédés d'achats.
  • Animer et guider la communauté achats.
  • Optimiser les outils et processus.
  • Piloter la performance des achats.

Connaissances

Adaptabilité
Aisance relationnelle
Esprit d'initiative

Formation

BAC+5

Outils

Google Suite
Description du poste
Description de l'entreprise

Intégrer SARP, c'est rejoindre le groupe Veolia, leader mondial des services à l'environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, SARP offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle. Avec 6500 collaborateurs, SARP s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien‑être de tous et à la préservation de l'environnement.

Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable !

Description du poste

Dans le cadre d'une mobilité nous recherchons au sein de la direction achat un Chef de projet Processus Achat F/H.

Sous l'autorité de la responsable Achat, vous rejoindrez une équipe de 4 personnes. Vous êtes le garant de la mise en place des processus achats de son suivi et de son amélioration. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le service financier et les opérationnels afin de définir un processus achat répondant aux enjeux opérationnels et à la conformité groupe.

A ce titre, vos missions principales seront :
1. Mise à jour des process et du référentiel
  • Analyser, optimiser et faire vivre le processus achats
  • Identifier les besoins métiers par des échanges formels avec le réseau de référents
  • Formaliser la description des processus ainsi que les principes et règles fonctionnelles clefs
  • Participer aux déploiement et aux test d'évolutions des outils
  • Garant de la conformité pour les Achats dans les outils ( (Hiveo, BVD Catalyst... )
2. Animation de la communauté achats
  • Accompagner les régions dans l'appropriation des processus et la bonne utilisation des outils achats
  • Assurer le partage et le bon déploiement des procédures
  • Identifier les meilleures pratiques dans le cadre d'un objectif d'amélioration continue et les partager à l'ensemble de la communauté
  • Former et assister les utilisateurs
3. Évolutions des outils et du processus
  • Contribuer à la gestion et à l'optimisation des outils et systèmes Achats
  • Piloter et communiquer les indicateurs de pilotage de la fonction achats
  • Participer à l'amélioration de la performance du cycle des achats
  • Être garant des outils SI achats dans le cadre de la transformation digitale des achats
  • Gérer et suivre des projets pour améliorer les processus achats
Qualifications

Etre titulaire d'un BAC+5 avec une expérience d'au moins 5 ans dans le support Processus, Outils et conformité achats.

Appétence forte pour le domaine des achats et bonne connaissance des process achats et P2P achats, des principales réglementations applicables aux achats : devoir de vigilance, loi Sapin 2, etc.

*Maîtrise de la suite Google (Docs, Sheets, Slides)En ce sens vous :

  1. Avoir la capacité à mettre en place des processus et des indicateurs
  2. Vous démontrer une certaine aisance relationnelle notamment avec des opérationnels
  3. Maîtriser les étapes, les processus et la conformité achats
  4. Faire preuve d'esprit d'initiative
Poste à pourvoir en CDI : Salaire fixe, variable, ticket restaurant, intéressement participation
Informations supplémentaires

Pour plus d'informations sur SARP, n'hésitez pas à consulter notre Page Entreprise Linkedin, notre Page Youtube et notre Page Carrière.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
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