Chef de Projet Digital IT

EVERIENCE; Valence; Hybride; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Chef de Projet Digital / IT pour piloter des projets liés aux parcours digitaux et aux flux partenaires. Le candidat doit avoir entre 2 et 5 ans d'expérience en gestion de projet et être à l'aise dans un rôle de coordination. Les avantages comprennent une mutuelle, des remboursements de transport et bien plus. Le poste est en CDI avec possibilité de remote work.

Prestations

Mutuelle prise en charge à 50%

Remboursement à 50% du titre de transport

Carte tickets restaurant

Primes de cooptation

CSE avec avantages culturels

Institut de formation

Qualifications

• 2 à 5 ans d'expérience en gestion de projet digital ou IT.
• Bonne compréhension des environnements SI et processus métiers.
• Capacité à structurer et communiquer clairement.

Responsabilités

• Pilotage et coordination des projets digitaux.
• Suivi du lancement opérationnel et des plannings.
• Participation à la maintenance évolutive des outils.

Connaissances

Gestion de projet digital

Business Analysis

Coordination multi-interlocuteurs

Priorisation

Autonomie

Description du poste

Nous recherchons un Chef de Projet Digital / IT capable d'accompagner des projets liés aux parcours digitaux aux flux partenaires et à la mise en place d'outils internes / externes. Vous interviendrez en support du pilotage du cadrage et du suivi des projets en lien avec des équipes variées (IT métiers partenaires externes).

Poste ouvert en CDI et en freelance.

Missions

Pilotage & coordination

Participer au cadrage des besoins et à la structuration des projets.

Suivre le lancement opérationnel : plannings risques livrables reporting.

Coordonner les acteurs internes (équipes locales et parisiennes) et externes.

Projets et produits digitaux

Contribution aux projets partners : onboarding intégration de flux ouverture de nouveaux services.

Participation à la maintenance évolutive des outils existants (portails extranets interfaces).

Suivi des demandes d'évolution et participation aux phases de tests / recette.

Transversalité

Appui sur des projets liés au réglementaire à la digitalisation des processus et à l'expérience utilisateur.

Participation aux échanges avec les équipes IT pour assurer la bonne prise en compte des besoins métiers.

Qualifications :

Vous êtes à laise dans un rôle de coordination et aimez faire avancer les sujets. Vous savez structurer organiser et communiquer.

Compétences attendues

Première expérience (2 à 5 ans) en gestion de projet digital / IT AMOA ou Business Analysis.

Bonne compréhension des environnements SI de la logique de flux et / ou des processus métiers.

Aisance dans la coordination multi-interlocuteurs.

Capacité à prioriser à structurer à communiquer clairement.

Autonomie rigueur sens du collectif.

Serait un plus

• Connaissance des environnements réglementaires ou financiers.
• Expérience sur des portails / extranets ou l'intégration de partenaires.

Avantages :

• une mutuelle prise en charge à 50%
• un remboursement à 50% du titre de transport

Et plus spécifiques :

• la possibilité de travailler chez un leader du marché
• une équipe dirigeante stable (75% dans le groupe depuis plus de 20 ans)
• un groupe rentable et en croissance permanente
• une carte tickets restaurant (95 pris en charge employeur à 60%)
• des primes de cooptation allant jusqu'a 1000
• un CSE avec plusieurs avantages culturels
• un institut de formation pour accompagner le développement de vos compétences
• un partenaire mobilité
• une équipe soudée engagée et conquérante

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Remote Work : Yes

Employment Type : Full-time