Chef de projet data H/F

CREDIT MUTUEL ARKEA; Brest; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une institution bancaire située à Brest recherche un Chef de Projet Data pour piloter des activités liées au développement de données. Le candidat idéal doit avoir une expérience dans un environnement Hadoop et être familier avec la méthodologie agile. Le poste exige de solides compétences en SQL, Shell et Data Catalyst, ainsi que des capacités relationnelles et un sens du service client.

Qualifications

• Expérience en gestion de projets liés aux données, en particulier dans un environnement Hadoop.
• Une expérience en tant que Data Engineer est un atout.
• Connaissance de la méthodologie agile est un plus.

Responsabilités

• Piloter les développements informatiques et veiller au respect des normes.
• Prendre en charge des développements complexes.
• Concevoir des solutions performantes pour les clients.
• Assurer le partage des connaissances et documentations.
• Promouvoir l'amélioration continue au sein des équipes.

Connaissances

Environnement Hadoop

Shell

SQL

Data Catalyst

Business Intelligence

Description du poste

A propos de l'équipe et de l'entreprise

A propos de l'entreprise :

Le Crédit Mutuel Arkéa est un groupe bancaire coopératif, territorial et collaboratif de 10 500 collaborateurs.

Depuis toujours, le Crédit Mutuel Arkéa innove pour répondre aux défis croissants d'un secteur bancaire en pleine mutation. C'est un modèle original aux performances reconnues.

C'est aujourd'hui un groupe puissant et diversifié, avec une trentaine d'entités et une centaine de métiers différents, principalement dans des fonctions commerciales, mais aussi dans l'IT, les risques, la comptabilité, le contrôle / audit, le marketing, le digital ou encore la finance... Toute une palette de métiers, de compétences, de savoir-être pour lesquels le Crédit Mutuel Arkéa accompagne ses collaborateurs pour les faire évoluer et révéler de nouveaux talents

A propos du poste

Nous recherchons un Chef de Projet Data pour nous aider à mettre en place et à maintenir nos environnements de données.

En tant que contact principal pour notre filiale ABEI, vous ferez partie d'une équipe dédiée au développement et à l'optimisation de nos environnements de données (datawarehouse, datamart, reporting).

Dans votre rôle, vous piloterez les activités liées à ABEI en adoptant une approche basée sur la méthodologie AGILE, qui favorise la collaboration avec nos clients.

Votre mission comprendra également la gestion et l'évolution d'un périmètre produit.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec d'autres équipes sur des projets connexes, ce qui vous permettra d'interagir avec différentes expertises au sein de l'équipe.

Vos principales missions

• Piloter les développements informatiques, les prioriser avec la maîtrise d'ouvrage et veiller au respect des normes.
• Prendre en charge des développements complexes
• Concevoir des solutions performantes et fiables qui répondent aux besoins de nos clients
• Assurer le partage des connaissances, de la documentation des produits et mettre en place des tests automatiques
• Etre un facilitateur, et promouvoir l'Amélioration Continue au sein des équipes.

Profil recherché

Nous recherchons une personne ayant de l'expérience dans la gestion de projets liés aux données, en particulier dans un environnement hadoop (PIG / Hive / Starburst).

Une expérience en tant que data engineer serait un atout, et connaître la méthodologie agile est également un plus.

Compétences techniques recherchées :

• Environnement Hadoop (PIG, Java, Hive, Data Catalyst)
• Shell
• SQL
• Data Catalyst
• Des compétences ou expériences en Business Intelligence (Reporting) seraient également appréciées.

En plus de votre expérience, vous vous identifiez aux compétences suivantes :

• Esprit d'initiative et capacité à proposer de nouvelles solutions
• Autonomie
• Qualités relationnelles et bonnes compétences en communication
• Sens du service client
• Capacité à travailler en équipe avec des profils variés
• Rigueur et organisation afin de gérer les priorités
• Culture Agile et engagement dans l'amélioration continue