Chef de Groupe Mesures

Socotec; Brest; Sur place; EUR 37 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de mesure environnementale réputée recherche un Chef de Groupe de Mesure à Brest. Le rôle implique la gestion d'équipe, le pilotage de performance économique et le développement du portefeuille de clients. Le candidat idéal aura 2 à 3 ans d'expérience managériale dans le domaine, des compétences techniques et relationnelles solides. Ce poste offre un salaire entre 37 000 et 45 000 € ainsi que des avantages tels qu'un véhicule et des primes.

Prestations

Véhicule de qualité avec participation compétitive

Primes

CSE

Opportunités de mobilité géographique

Formations enrichies

Qualifications

• 2 à 3 ans d'expérience managériale dans les mesures environnementales ou l'hygiène de travail.
• Qualités techniques et relationnelles essentielles.
• Capacité à travailler de manière autonome et organisé.

Responsabilités

• Animer une équipe d'une dizaine de collaborateurs.
• Garantir la performance économique de l'équipe.
• Développer et fidéliser le portefeuille de l'agence.

Connaissances

Gestion d'équipe

Compétences techniques en mesures environnementales

Relationnel et commercial

Sens de l'initiative

Description du poste

Les missions du poste

Let's SOCOTEC ! SOCOTEC est dans le Top 10 des Best Workplaces® 2025 (catégorie >2500 salariés) ! Rejoindre SOCOTEC, c'est rejoindre une communauté d'experts soudés, une entreprise en croissance qui va de l'avant et qui valorise l'humain et le développement de ses équipes, c'est aussi rejoindre une dynamique collective qui fait la différence sur ses marchés : construction, immobilier, infrastructures, industrie, environnement. Leader de la durabilité du bâti et des infrastructures depuis plus de 70 ans, nous attachons de l'importance au service clients pour les aider dans la gestion des risques de la conformité jusqu'à la performance en passant par la sécurité des constructions et équipements. Cette année, SOCOTEC recrute 1500 nouveaux collaborateurs. Rejoignez-nous et partager un métier au service d'une vision positive : inventer ensemble la ville de demain, plus sûre, durable et inclusive. En tant que Chef de Groupe de Mesure, vous intégrez notre agence Mesure et contribuez au développement de nos activités (Hygiène de travail, Rejet Atmosphérique...). Dans le cadre de votre fonction vous êtes rattaché à l'agence de Brest (29) et rapporterez au Directeur d'agence. Véritable ambassadeur de notre savoir-faire auprès de nos clients industriels, vous mettez chaque jour votre expertise technique au service de la sécurité des personnes, des biens et de l'environnement.

Management / RH :

Piloter et animer une équipe d'une dizaine de collaborateurs en lien avec le Directeur d'Agence (recrutement, intégration, suivi des tutorats, entretiens annuels, mobilité, etc.)

Veiller au respect de la politique RH de la BU et du Groupe.

Pilotage de la performance économique :

Garantir la bonne performance de son équipe (production, qualité de la mission, facturation etc.) en lien avec les objectifs, S'assurer de l'optimisation des plannings des intervenants et de la cohérence entre missions/qualifications (gestion du plan de charge)

Mener les actions commerciales pour développer et fidéliser le portefeuille de l'agence (revues de contrat/appels d'offre/rdv clients/gestion des réclamations)

Sécurité, Qualité, Habilitations et Qualifications :

Réaliser le suivi du maintien et du développement des compétences, qualifications et habilitations des intervenants de son périmètre, Déployer et animer auprès de son équipe la politique Qualité/Sécurité et prendre les actions correctives si nécessaire en lien avec le Directeur d'Agence, Participer aux audits Qualité en lien avec le Directeur d'Agence.

Vous bénéficierez d'un salaire fixe (37 000 € - 45 000€ selon profil et expérience + bonus)

Le profil recherché

Vous disposez de 2 à 3 ans minimum d'expérience managériale dans le domaine des mesures environnementales ou dans l'hygiène de travail. Des qualités techniques, relationnelles et commerciales ainsi qu'un esprit d'équipe prononcé constitue les atouts essentiels à la satisfaction de nos clients. Autonome et organisé(e), vous avez le sens des initiatives.

Bienvenue chez Socotec

Let\'s SOCOTEC ! SOCOTEC est dans le Top 10 des Best Workplaces® 2025 (catégorie >2500 salariés) ! Rejoindre SOCOTEC, c'est rejoindre une communauté d'experts soudés, une entreprise en croissance qui va de l'avant et qui valorise l'humain et le développement de ses équipes, c'est aussi rejoindre une dynamique collective qui fait la différence sur ses marchés : construction, immobilier, infrastructures, industrie, environnement. Leader de la durabilité du bâti et des infrastructures depuis plus de 70 ans, nous attachons de l'importance au service clients pour les aider dans la gestion des risques de la conformité jusqu'à la performance en passant par la sécurité des constructions et équipements. Cette année, SOCOTEC recrute 1500 nouveaux collaborateurs. Rejoignez-nous et partager un métier au service d'une vision positive : inventer ensemble la ville de demain, plus sûre, durable et inclusive.

Mais aussi...

• Nous vous accompagnons dans votre carrière en encourageant la promotion interne : chez SOCOTEC, 75% des postes d'encadrement sont pourvus par des promotions internes.
• Parce que vous nous apportez votre expertise, nous vous aidons à la faire grandir et contribuons activement à votre développement professionnel grâce à des dispositifs de formation enrichis
• Nous vous proposons un véhicule de qualité avec une participation compétitive
• Nous avons d'autres avantages (primes, CSE)
• Avec ses 150 agences en France, SOCOTEC offre des opportunités de mobilité géographique.

Notre processus de recrutement et d'intégration a été optimisé pour offrir une expérience simple, digitale et complète à chaque candidat. Engagé en faveur de l'égalité des chances, SOCOTEC France vous informe que ce poste est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.