Chef d'Equipe Maintenance (h/f)

ADECCO; Saint-Pierre-des-Corps; Sur place; EUR 35 000 - 38 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement spécialisée recherche un Chef d'Équipe Maintenance pour encadrer une équipe de techniciens. Vous serez responsable de la planification des activités de maintenance, garantissant la performance et la sécurité des équipements. Une formation Bac+2 en Maintenance bâtiment est indispensable, débutants acceptés. Le poste est en CDI avec un salaire annuel compris entre 35 000 et 38 000 Euros.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Formation Bac+2 en Maintenance bâtiment indispensable.

Responsabilités

• Encadrer et organiser l'équipe de techniciens de maintenance.
• Planifier les activités de maintenance de l'équipe.
• Assurer le respect des normes de sécurité.

Connaissances

normes HSE et les consignes de sécurité

Formation

Bac+2 ou équivalents Maintenance bâtiment

Description du poste

Offre n° 198HRXG — Chef d\'Equipe Maintenance (h/f)

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d\'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client un Chef d\'Equipe Maintenance H/F pour un poste en horaire de journée. Vous êtes rattaché(é) au Responsable Maintenance & Travaux Neufs et rejoignez un Groupe en pleine expansion. Votre mission principale est d\'encadrer, organiser et accompagner une équipe de techniciens de maintenance afin d\'assurer la performance, la fiabilité et la sécurité des équipements de production.

Responsabilités – Organisation & Réalisation : Planifier les activités de maintenance de l\'équipe et assurer la couverture en compétences; Superviser et intervenir sur les opérations de maintenance préventive, corrective et de travaux; Intervenir ponctuellement sur les automatismes et réseaux de communication; Participer activement à la politique HSE du site et animer des réunions de service; Apporter un appui technique à l\'équipe et assurer un rôle de backup pour votre Responsable. – Suivi & Contrôle : Vérifier le bon fonctionnement des équipements après intervention; Assurer le respect des normes BRCGS et des règles de sécurité; Suivre les formations, habilitations et la tenue des zones de travail; Garantir la bonne planification des interventions. – Conception & Projets : Contribuer à la création de modules de formation technique; Participer aux études de nouveaux projets et à la définition des plans de maintenance; Proposer et mettre en œuvre des actions d\'amélioration.

Type de contrat : CDI

Durée du travail : 35H/semaine

Horaires : Travail en journée

• Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 38000.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+2 ou équivalents Maintenance bâtiment — Cette formation est indispensable

Compétence

• normes HSE et les consignes de sécurité — Cette compétence est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d\'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

6 à 9 salariés

LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d\'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l\'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d\'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux. Mme NATHALIE BOUCHERIT

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