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Chargé.e de maintenance F/H (H/F)

PYLONES

Colombes

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise de distribution recherche un(e) Chargé.e de maintenance pour assurer la coordination de la maintenance et de la sécurité sur ses sites. Vous devez gérer les opérations de maintenance, superviser les prestataires, analyser les données de fonctionnement et garantir la conformité réglementaire. Avec un minimum de deux ans d'expérience dans un rôle similaire, ce poste CDI offre une rémunération entre 2300 € et 2400 € bruts par mois pour un temps de travail de 35 heures par semaine.

Qualifications

  • Minimum 2 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur du retail.

Responsabilités

  • Suivi des opérations de maintenance et prévention sécurité.
  • Gestion des fournisseurs et prestataires.
  • Analyse et reporting des données de maintenance.
  • Veille réglementaire et technique.

Connaissances

Autonomie
Capacité d’analyse
Sens du service
Coordination

Formation

Formation en gestion, logistique, maintenance ou management des opérations
Description du poste
Offre n° 201YLRH - Chargé.e de maintenance F/H (H/F)

Au sein du Service Techniques et Sécurité des sites, sous la responsabilité de la Responsable coordination services techniques et sécurité des sites, et en collaboration avec l'ensemble des équipes (Services Techniques, Pole Merchandising, Pole Exploitation, RH.), vous interviendrez sur des missions liées aux sujets services techniques et à la prévention/sécurité. Vous serez en relation avec divers interlocuteurs internes et externes. La coordination, l'organisation et le suivi sont essentiels pour garantir que les différents sites de PYLONES (50 boutiques, 1 entrepôt et un siège social avec trois ateliers) disposent des conditions de fonctionnement optimales.

Responsabilités principales
  • Suivi des opérations de maintenance et prévention sécurité : gestion administrative des demandes de maintenance (réception, diagnostic, suivi des interventions, planning), mise à jour des documents/plannings liés à la maintenance et la sécurité (réglementaire, climatiseur, électrique, petites réparations, DPE, suivi des accidents, fiches entreprises, affichages obligatoires), et communication entre les équipes opérationnelles et la Responsable de coordination.
  • Gestion des fournisseurs et prestataires : suivi des contrats, respect des délais, qualité des interventions, budgets, lien entre terrain et prestataires.
  • Analyse et reporting : collecte et analyse des données de maintenance (coûts, fréquence, types de réparations), réalisation de rapports réguliers à destination de la Responsable de coordination, proposition de solutions d’optimisation.
  • Veille réglementaire et technique : conformité des installations et interventions vis-à-vis des normes de sécurité, d’hygiène et des réglementations en vigueur.
Qualifications requises
  • Formation en gestion, logistique, maintenance ou management des opérations.
  • Expérience confirmée (minimum 2 ans) dans un poste similaire, idéalement dans le secteur du retail.
  • Bon sens, autonomie, capacité d’analyse, sens du service et de la coordination.
Conditions de travail

Type de contrat : CDI
Temps de travail : 35 h/semaine, travail en journée.

Rémunération

Brut mensuel compris entre 2300 € et 2400 € selon profil.

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