Chargé de Recrutement H / F

Groupe Menway; Saint-Quentin-Fallavier; Sur place; EUR 26 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement cherche un.e chargé.e de recrutement à Saint-Quentin-Fallavier. Vous serez responsable des missions de recrutement et de l'accueil des clients et candidats. Une formation est assurée, et vous devez avoir un Bac +2 ainsi qu'une première expérience en recrutement. Le poste offre un salaire fixe de 25 350 EUR brut sur 13 mois plus des avantages tels que des tickets restaurant et une mutuelle.

Prestations

Tickets restaurant

Mutuelle groupe

RTT

CSE

Abonnement transport en commun remboursé à 75%

Qualifications

• Première expérience en agence d'emploi ou dans une activité de recrutement.
• Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
• Aimer le travail en coopération.

Responsabilités

• Assurer l'accueil et les relations commerciales.
• Réaliser les recrutements (rédaction, sourcing, sélection).
• Gérer les tâches administratives de l'agence.

Connaissances

Qualités relationnelles

Organisation

Autonomie

Réactivité

Force de conviction

Formation

Bac +2 en ressources humaines, gestion ou commerce

Description du poste

Nous recherchons, dans le cadre d'un CDI, un.e chargé.e de recrutement (H / F) pour intégrer notre agence basée à Saint-Quentin-Fallavier (38).

Votre mission

En collaboration avec l'équipe de l'agence, vous assurez l'ensemble des missions relatives au recrutement ainsi que l'accueil, les relations commerciales et la gestion administrative de premier niveau.

A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :

• Accueillir physiquement et au téléphone les clients / prospects, les candidats et les salariés de l'agence ;
• Prendre les commandes ;
• Réaliser les recrutements en vue de missions d'intérim, CDI ou CDD : rédaction et diffusion d'annonces, sourcing, pré-sélection, sélection des candidats ;
• Réaliser le passage de tests ;
• Présenter les candidats aux clients ;
• Déléguer du personnel intérimaire ;
• Effectuer un suivi personnalisé de vos candidats afin de les fidéliser ;
• Effectuer des visites et analyses de postes en entreprises ;
• Réaliser et relancer des propositions de candidats aux entreprises (Propositions Actives) ;
• Gérer les diverses tâches administratives de l'agence (visites médicales, accidents de travail, contrats de travail, suivi des contrats).

Rémunération et Avantages

Rémunération : Salaire fixe à 25 350 EUR brut sur 13 mois et variable lié à l'activité.

Avantages : Tickets restaurant, mutuelle groupe, RTT, CSE et abonnement de transport en commun remboursé à 75%.

Nous vous formons à nos méthodes, à nos outils et nous vous accueillons dans un environnement convivial et exigeant à la fois.

Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :

• De formation minimum Bac +2 en ressources humaines, gestion ou commerce, vous justifiez d'une première expérience en agence d'emploi ou d'une activité de recrutement.
• Vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles, organisationnelles, mais aussi pour votre autonomie, votre réactivité et votre force de conviction.
• Habile dans la gestion de plusieurs tâches à la fois, vous êtes à l'écoute et aimez le travail en coopération.

Vous pensez que ce poste est fait pour vous : Alors postulez !

Créé en 2002, le Groupe Menway se déploie autour de quatre métiers complémentaires : Conseil RH & Santé QVCT (Latitude RH - Prévia - Ma Bonne Fée - Pros-Consulte), Management de transition (NIM Europe - MCG Managers), Travail temporaire (Menway Emploi - Enthalpia Lux), Recrutement (MacAnders - Yupeek - Altigapharma).

Pour contribuer à l'élimination de toute discrimination en matière d'emploi et de profession (6ème principe du Pacte Mondial) nous sommes signataire de la Charte de la Diversité depuis 2006.

Cet engagement s'inscrit dans une démarche sociétale active depuis 2012, évaluée annuellement par l'organisme Ecovadis.

Retrouvez notre politique RSE sur le site Groupe Menway, rubrique Notre responsabilité sociétale.