Chargé de paie (H/F)

ETABLISSEMENT PUBLIC D'INSERTION DE LA D; Malakoff; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement public pour l'insertion des jeunes à Malakoff cherche un Chargé de paie en CDI. Vous serez responsable de la gestion et du traitement de la paie des agents. Le candidat idéal doit avoir une expérience significative en paie, notamment dans le secteur public, et être rigoureux et organisé. Un salaire brut de 2117€ mensuel est proposé.

Qualifications

• Expérience significative en gestion de la paie, idéalement dans le secteur public.
• Bonne connaissance des positions administratives et traitement des arrêts maladie.
• Compétence sur outils informatiques.

Responsabilités

• Collecter, traiter et contrôler les éléments de la paie.
• Saisir les données relatives à la paie dans le SIRH.
• Préparer les déclarations sociales mensuelles ou annuelles.
• Vérifier l'ensemble des résultats avant transmission.

Connaissances

Gestion de la paie

Rigueur

Organisation

Adaptabilité

Discrétion

Formation

Bac+2 ou équivalent

Outils

SIRH

Description du poste

Nous recrutons pour la Direction générale à Malakoff (92) un/une Chargé de paie en CDI , en CDD et un COORDONNATEUR DE LA PAIE H/FVos missionsA travers sa noble mission et les valeurs de solidarité, d'engagement, de respect et de dépassement de soi, l'EPIDE accompagne des jeunes volontaires dans la construction de leur avenir.Vous souhaitez donner du sens à votre travail en participant au déploiement de ce dispositif unique d'accompagnement et d'insertion ? Rejoignez-nous ! www.epide.frNous recrutons actuellement pour la Direction Générale de l'EPIDE à Malakoff (92), un Chargé de la gestion de la paie (H/F)Sous la responsabilité du chef de service gestion du personnel, vous assurez le traitement de la paie des agents de l'établissement dans le respect de la réglementation, des procédures et des engagements de confidentialité, dans le cadre d'un remplacement temporaire.Missions :- Vous collectez, traitez et contrôlez les éléments constitutifs de la paie, dans le respect du calendrier établi.- Vous effectuez la saisie des données relatives à la paie dans le SIRH pour traitement et en assurez la gestion (arrêts maladie, accidents du travail, SFT, congés, fins de contrat) et préparez les déclarations sociales, mensuelles ou annuelles.- Vous vérifiez l'ensemble des résultats obtenus avant transmission à l'agent en charge du contrôle.- Vous mettez à jour le dossier individuel de l'agent, réalisez les corrections nécessaires dans le logiciel le cas échéant et éditez l'ensemble des documents individuels et collectifs à transmettre ou à archiver.- Vous produisez les actes relatifs aux différentes positions administratives, selon les modèles du service.- Vous effectuez des réponses écrites et orales à des questions de 1er niveau dans le périmètre qui vous est confié.Votre profilVous justifiez d'une expérience significative de la paie, idéalement dans le secteur public. Vous disposez d'une bonne connaissance des positions administratives et du traitement des arrêts maladie.Faisant preuve de rigueur et d'organisation, vous avez de bonnes capacités d'adaptation et un bon relationnel ; vous faites preuve de discrétion. Vous êtes à l'aise sur les outils informatiques.Vous savez gérer votre temps et les priorités.Vos conditions de travailRecrutement en CDI de droit publicTemps plein (39h/semaine) , avec RTTRémunération : à partir de 2127€ brut mensuelPOUR CANDIDATER, S'INSCRIRE SUR LE SITE:https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/485782/du-stade-vers-l-emploi-l-epide-recrute-des-gestionnaires-paie-responsable-rh-montrouge

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2117.00 Euros sur 12 mois

Profil souhaité

Expérience

• 3 An(s) - en paie fonction publique Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents Cette formation est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

Employeur

50 à 99 salariés

L'EPIDE - Etablissement pour l'insertion dans l'emploi - est un acteur reconnu de l'insertion des jeunes de 18 à 25 ans sortis du système scolaire sans diplôme ni qualification professionnelle. Dans ses 18 centres, ces jeunes sont accueillis en internat, dans un cadre structuré, où ils vivent les valeurs de la République au quotidien.

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