Chargé de développement produit (H / F)

Manpower; Craponne; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement recherche un Chargé de développement produit dans le secteur électrique. Le candidat doit avoir un Bac+2 minimum et 5 ans d'expérience. Les responsabilités incluent le développement de produits techniques et le suivi opérationnel des projets. Des connaissances en injection plastique et en usinage sont nécessaires. Ce poste est situé à Craponne, Auvergne-Rhône-Alpes.

Qualifications

• 5 années d'expérience en développement ou industrialisation.
• Maîtriser les logiciels de bureautique, notamment la suite Office.
• Connaissances en injection plastique, matriçage, usinage.

Responsabilités

• Développement de produits grâce aux études de faisabilité.
• Suivi opérationnel du développement technique des projets.
• Collaboration avec des ressources externes et suivi des délais.

Connaissances

Connaissance des produits techniques

Utilisation de la suite Office

Formation

Bac+2 minimum

Description du poste

Overview

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT LYON SPECIALISE recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Chargé de développement produit (H / F).

Responsibilities

• Développement de produit DIFF et DIFF-IT : réaliser des études de faisabilité produit grâce aux plans de développement menés avec la Direction Industrielle.
• Développement de produit DIFF Isotherm : réaliser le développement de produits génériques au travers d'un « reverse Engineering » lorsque l'approvisionnement via le fabricant d'origine n'est pas possible.
• Suivre opérationnellement le développement technique des projets : de l'étude, du prototypage jusqu'à la mise en série et en production, et notamment :
• Travailler avec les ressources externes (bureaux d'études, fournisseurs, moulistes).
• Collaborer avec le technicien méthode dans la mise au point d'outillage / moyen pour l'assemblage et le test des pièces.
• Suivre les délais de réalisation des produits et moule et suivre la planification initiale.
• Suivre les différentes validations à effectuer sur les produits en développement.
• Développement de produit DIFF : Participer à la consultation des fabricants et à l'analyse des offres reçues.
• Planifier le lancement des nouveaux produits génériques sélectionnés en prenant soin de valider les différentes étapes de notre process en équipe avec le technicien méthode et contrôleur qualité grâce notamment à la validation d'échantillons (Certification ISO 9001).

Qualifications

• Bac+2 minimum dans le développement ou l'industrialisation.
• 5 années d'expérience.
• Maîtriser les logiciels de bureautique (suite office).
• Connaissance des métiers relatifs aux produits techniques (injection plastique, matriçage et usinage, emboutissage / découpe, assemblage de composants).

Diversity & Company Overview

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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Combinant présence internationale et expertise locale, Manpower apporte des réponses adaptées et rapides aux besoins spécifiques de chaque entreprise, en matière de travail intérimaire, de recrutement en CDI / CDD, d'évaluation et de formation.