CDI - Ingénieur d'Affaires (H / F / D)

Technology & Strategy; Nantes; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de conseil spécialisée à Nantes recherche un(e) professionnel(le) pour développer sa stratégie commerciale et gérer une équipe de consultants. Le candidat idéal doit être dynamique, orienté résultats et passionné par les nouvelles technologies. Expérience Bac+5 exigée et Anglais B2 minimum requis. Ce poste offre un environnement de travail inclusif avec de nombreux avantages.

Prestations

Rémunération fixe sur 12 mois + variable

Statut cadre + 12 RTT

Carte ticket restaurant

Remboursement transport à 100%

Mutuelle d'entreprise

Plateforme CSE

Charte Télétravail

Qualifications

• Expérience réussie dans un rôle similaire.
• Connaissance du secteur des nouvelles technologies.
• Expérience en conseil en ingénierie est un atout.

Responsabilités

• Développer la stratégie commerciale pour l'agence de Nantes.
• Recruter et gérer une équipe de consultants.
• Accompagner le développement de carrière des équipes.

Connaissances

Dynamisme

Proactivité

Orientation résultats

Maîtrise de l'anglais (B2 minimum)

Formation

Diplôme Bac+5 en Ingénierie ou Commerce

Description du poste

🔎 Au quotidien :

• Développement commercial : Vous contribuerez au développement de l’agence de Nantes. Vous définirez votre stratégie commerciale, prospecterez, développerez et fidéliserez votre portefeuille client. Vous rencontrerez les clients et définirez leurs besoins
• Recrutement des consultants : Accompagné(e) par notre équipe RH, vous sourcerez les profils sur les différents jobboards et réseaux sociaux professionnels. Vous préqualifierez les potentiels candidats et mènerez les entretiens, négocierez les contrats et fidéliserez les collaborateurs
• Management : Vous managerez vos équipes de consultants, organiserez les entretiens annuels et les accompagnerez dans le développement de leur carrière

✨ Parlons de vous :

• Diplômé(e) d’une formation Bac+5 en Ingénierie, Commerce ou équivalent, vous avez une expérience réussie sur des fonctions similaires
• Vous êtes dynamique, proactif(ve) et orienté(e)-résultat
• Le domaine des nouvelles technologies vous passionne
• Une connaissance du monde du conseil en ingénierie serait un fort atout
• Vous maitrisez l’anglais (minimum B2)

🤔 Qui sommes-nous ?

Technology & Strategy est une société de conseil Européenne de plus de 3500 collaborateurs présente en France et à l’international.

En pleine expansion , T&S est spécialisée dans trois grands domaines d’expertise (Transformation Digitale, Conseil en performance opérationnelle et Systèmes Embarqués), afin d’implémenter des solutions plus intelligentes, plus sûres et plus écologiques, sur les défis d’aujourd’hui et de demain.

Et c’est dans cet environnement aux relations humaines fortes, à l’expertise reconnue et aux nombreuses opportunités d’évolution que nous vous invitons à vous développer et à accompagner la croissance du groupe !

🤝 Notre environnement de travail :

• Certification Happy At Work 2024 (et depuis 2019)
• Nous attachons de l'importance à l'inclusion et à la diversité, grâce à notre politique RSE (charte mécénat, charte de la diversité, cours de sport, ateliers bien-être, et beaucoup d’autres projets…)
• Un accompagnement de carrière avec un suivi RH et des formations personnalisées

🎁 Ce que nous vous proposons :

• Rémunération fixe sur 12 mois + variable - à définir selon profil
• Statut cadre + 12 RTT
• Carte ticket restaurant créditée de 10€ / jour travaillé (pris en charge à 60%)
• Remboursement des transports en commun à 100%
• Mutuelle d'entreprise à environ 10€ / mois (pris en charge à 65%)
• Une plateforme CSE avec différentes offres (cinéma, vacances, parcs d’attraction, ...)
• Charte Télétravail
• et d'autres avantages à découvrir

Prêt(e) à relever le défi ?

Alors n’attendez plus et envoyez-nous votre CV dès aujourd’hui !

Nous reprendrons ensuite contact avec vous rapidement 😉

Nos postes sont ouverts aux personnes bénéficiant d’une reconnaissance de travailleur handicapé. T&S Groupe encourage la diversité et l’égalité sur le lieu de travail. Tous les candidats qualifiés H / F sont pris en considération pour un emploi sur un pied d’égalité.