CDI - Directeur Qualité H/F - Petit Bateau !

Groupe Rocher; Troyes; Sur place; EUR 70 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise textile renommée cherche un Directeur Qualité à Troyes pour piloter la stratégie qualité et manager les équipes. Le candidat idéal possède un diplôme d'ingénieur textile, 15 ans d'expérience en qualité et maîtrise l'anglais professionnel. Des connaissances en processus industriels textiles et en conformité réglementaire sont essentielles. Ce poste offre une opportunité d'impact au sein d'une marque engagée dans la durabilité.

Qualifications

• Minimum 15 ans d'expérience en qualité dans un environnement textile.
• Capacité à manager des équipes pluridisciplinaires.
• Solides connaissances en réglementation internationale et normes qualité.

Responsabilités

• Définir et piloter la stratégie qualité de l’entreprise.
• Manager trois pôles complémentaires en qualité.
• Assurer la conformité technique et réglementaire des produits.
• Identifier et déployer des projets d’amélioration continue.
• Être contact référent qualité auprès des instances externes.

Connaissances

Management d'équipe

Connaissance des processus industriels textiles

Anglais professionnel courant

Vision d’amélioration continue

Formation

Diplôme d'Ingénieur textile ou équivalent (Bac +5)

Description du poste

CDI - Directeur Qualité H/F - Petit Bateau !

Petit Bateau est la marque qui accompagne toutes les générations depuis plus de 130 ans.

Née à Troyes en 1893, la marque Petit Bateau est fière de son héritage français et de son savoir-faire qui permet de créer des vêtements qui traversent le temps.

Parce que la marque s’est donnée pour mission de Connecter les Enfants à la Nature, elle s’engage à être plus durable. Car la seule manière de fabriquer un vêtement responsable, c’est d’en faire un vêtement durable. Afin de mener à bien cette mission, la marque a pris 10 engagements forts pour porter un mouvement de transformation de l’industrie textile vers davantage de bien-être et de respect de l’environnement.

Le Directeur Qualité aura pour mission d’assurer la cohérence, la performance et la conformité de l’ensemble du système qualité, tout en accompagnant la transformation industrielle de l’entreprise.

Missions Principales

1. Définition et pilotage de la stratégie qualité

• Définir la politique qualité globale de l’entreprise, en cohérence avec la stratégie industrielle et de marque.
• Déployer une culture qualité partagée à tous les niveaux de l’organisation (siège, sites de production, partenaires).
• Fixer les objectifs qualité, suivre les indicateurs de performance et piloter les plans d’amélioration continue.

2. Management des équipes Qualité

• Manager et animer trois pôles complémentaires :
• Qualité Matières : contrôle et validation des matières premières, relations fournisseurs, audits, innovations matière.
• Qualité Produit Fini : contrôle des productions internes et externes, suivi des retours clients, mise en place d’actions correctives et préventives.
• Qualité Réglementaire : conformité aux normes textiles, environnementales et de sécurité
• Accompagner le développement des compétences et la montée en expertise des collaborateurs.

3. Garantir la conformité et la fiabilité produit

• Assurer la conformité technique et réglementaire des produits sur l’ensemble du cycle de vie.
• Gérer les risques qualité liés aux fournisseurs, sous-traitants et matières.

4. Amélioration continue et innovation

• Identifier et déployer des projets d’amélioration continue en lien avec les équipes production, achats et développement produit.
• Contribuer aux innovations textiles responsables (nouveaux matériaux, procédés durables, certifications environnementales).
• Participer activement aux démarches d’éco-conception et de circularité.

5. Représentation et communication

• Être l’interlocuteur référent qualité auprès des instances externes (organismes de certification, laboratoires, autorités).
• Contribuer à la valorisation du savoir-faire Petit Bateau en interne comme en externe.
• Travailler en étroite collaboration avec les directions Développement, Production, Achats et RSE.

Profil recherché :

• Formation : Ingénieur textile, chimie des matériaux, ou équivalent (Bac +5).
• Expérience : minimum 15 ans dans des fonctions Qualité au sein d’un environnement textile, idéalement en marque ou en production intégrée. Vous êtes rodé au management d’équipe.
• Solides connaissances des processus industriels textiles, de la réglementation internationale et des normes qualité produit.
• Expérience confirmée du management d’équipes pluridisciplinaires et de la conduite du changement.
• Culture de la performance, du client et de la rigueur technique.
• Anglais professionnel courant indispensable.