Canalisateur CDI

CRIT; Toulouse; Sur place; EUR 21 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans les travaux publics recherche un canalisateur à Toulouse en CDI. Le candidat idéal a 1 à 2 ans d'expérience et maîtrise les travaux de canalisation, en respectant les normes de sécurité. Le salaire brut annuel est compris entre 21 622 € et 30 000 €, avec un temps de travail de 35 heures par semaine.

Qualifications

• Expérience de 1 à 2 ans dans les travaux de canalisation.
• Connaissance des normes de sécurité et de qualité en vigueur.
• Capacité à travailler en équipe.

Responsabilités

• Réalisation des travaux de canalisation en respectant les normes.
• Pose et entretien des réseaux d’assainissement.
• Travaux de terrassement et de tranchée.

Connaissances

Travaux de canalisation

Normes de sécurité

Travail en équipe

Autonomie

Description du poste

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les travaux publics, un canalisateur à Toulouse (31000) en CDI. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine.

Responsabilités

• Réalisation des travaux de canalisation en respectant les normes de sécurité et de qualité
• Pose et entretien des réseaux d’assainissement
• Travaux de terrassement et de tranchée
• Participation à la pose de regards et de branchements
• Maintenance préventive et curative des réseaux existants

Profil recherché

• Expérience de 1 à 2 ans dans les travaux de canalisation
• Connaissance des normes de sécurité et de qualité en vigueur
• Capacité à travailler en équipe
• Autonomie et rigueur dans l’exécution des tâches
• Permis B souhaité

Informations complémentaires

• Contrat: CDI (à durée indéterminée)
• Salaire brut annuel: 21 622 – 30 000 € (sur 12 mois)
• Durée du travail: 35 h/semaine
• Horaires: Travail en journée
• Lieu de travail: Toulouse (31000)
• Qualification: Ouvrier qualifié (P1, P2)
• Secteur d’activité: Activités des agences de travail temporaire

Employeur

6 à 9 salariés. L’inclusion est au cœur de notre démarche : tous nos postes, à compétences égales, sont ouverts aux candidats en situation de handicap.