Avocat Droit Social F/H

Rydge Avocats; Lyon; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet d'avocats dynamique basé à Lyon recherche un Collaborateur avocat F/H. Le candidat idéal doit être diplômé en droit du travail et capable de gérer des contentieux sociaux ainsi que de fournir des conseils juridiques spécialisés. Le poste propose une rétrocession entre 3500€ et 5000€ HT, un environnement de travail hybride, et des locaux modernes. Les qualifications incluent un sens aigu de l'écoute, une rigueur professionnelle, et des capacités d'analyse fortes.

Prestations

Télétravail possible

Accompagnement individuel

Équipements pour les sportifs

Qualifications

• Diplômé en droit avec spécialisation ou intérêt pour le droit du travail.
• Expérience en gestion de contentieux devant les juridictions sociales.
• Excellente capacité d'écoute et rigueur dans la gestion des dossiers.

Responsabilités

• Conseil juridique spécialisé en droit social aux clients.
• Gestion de contentieux social devant les juridictions compétentes.
• Veille réglementaire et juridique sur les évolutions législatives.

Connaissances

Droit du travail

Rigueur

Capacité d'analyse

Aisance relationnelle

Formation

Diplôme d'avocat

Description du poste

Description du poste

L'équipe de droit social du bureau lyonnais de RYDGE AVOCATS, dynamique et motivée, constituée de 8 personnes, recherche un Collaborateur avocat F / H.

En lien direct avec les deux associés et leurs clients, vous accompagnerez et défendrez des entreprises implantées sur le territoire national.

A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

• Conseil juridique spécialisé en droit social : Accompagner les clients sur toutes les problématiques liées au droit du travail, en matière individuelle (contrats, conditions de travail, ruptures) et collective (négociation d’accords, relations avec les instances représentatives du personnel);
• Gestion et conduite du contentieux social : Prendre en charge l’ensemble des dossiers contentieux devant les juridictions sociales (Conseils de Prud’hommes, tribunaux judiciaires, Cours d’Appel), en assurant la rédaction des actes, la préparation des plaidoiries, la représentation lors des audiences sur le territoire national et le suivi des décisions. Vous jouez un rôle déterminant dans la stratégie de défense des clients;
• Veille réglementaire et juridique : Assurer une veille constante des évolutions législatives et jurisprudentielles afin d’anticiper les risques et conseiller au mieux les clients.

Qualifications

Nous recherchons un avocat diplômé, spécialisé ou particulièrement intéressé par le droit du travail et ses enjeux. Vous devez posséder une solide expertise issue de votre parcours universitaire et / ou de vos expériences professionnelles.

Vous faites preuve d’un excellent sens de l’écoute et d’intelligence de situation pour anticiper les besoins des clients, ainsi que de rigueur pour gérer les dossiers en respectant les délais.

Vos capacités d’analyse et de synthèse vous permettent de contribuer à l’élaboration des stratégies adaptées.

Doté d’une aisance relationnelle et d’un esprit d’équipe, vous savez collaborer efficacement avec les experts internes et interagir avec une clientèle variée.

Conditions d’activité

• Rétrocession : de 3500 € HT à 5000 € HT selon la séniorité et le profil + variables sur objectifs;
• Clientèle personnelle fortement encouragée;
• Télétravail : de 1 à 2 jours par semaine selon séniorité;
• Formation : accompagnement individuel et journées trimestrielle avec les équipes des autres bureaux;
• Localisation : locaux neufs en bord de Saône à Vaise, à proximité du métro, avec parking voitures et vélos;
• Pour les plus sportifs : douches et vestiaires;
• Evènementsde convivialité réguliers.

Informations supplémentaires

• Localisation : Lyon
• Type de contrat : Libéral
• Mode travail : Hybride
• Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.