Auxiliaire de puériculture (H/F)

France Travail; Ambarès-et-Lagrave; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement d'accueil pour jeunes enfants recherche un auxiliaire de puériculture (H/F) pour intégrer une équipe de 8 personnes. Le candidat idéal devra accueillir les enfants, assurer leur bien-être et participer aux activités éducatives. Avec un salaire brut de 1900 euros mensuels sur 12 mois et un contrat CDI, cette position exige 6 mois d'expérience minimum. Le cadre de travail est chaleureux et enrichissant, favorisant le développement des enfants.

Qualifications

• 6 mois d'expérience en tant qu'auxiliaire de puériculture.
• Capacité à travailler en équipe dans un cadre collectif.
• Rigueur et précision dans les tâches quotidiennes.

Responsabilités

• Accueillir les enfants et relations avec les familles.
• Veiller aux soins et repas des enfants.
• Organiser des activités ludiques et éducatives.

Connaissances

Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne

Accueillir des enfants

Pathologies de l'enfant

Préparer et donner une prescription médicale

Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formation

Qualification : Employé qualifié

Description du poste

Offre n° 201HLFY
Auxiliaire de puériculture (H/F)

Nos deux micro-crèches recrutent un/une auxiliaire de puériculture dans le cadre du départ d'une de nosprofessionnelles.Notre structure à taille humaine est composée d'une équipe de 8 personnes. Nous avons à coeur de fournir unaccueil de qualité aux enfants et à leurs parents.Le projet pédagogique est riche et très intéressant. La structure est spacieuse, lumineuse et chaleureuse.Missions : accueil et relation avec les familles, soins, repas, activités auprès des enfantsRémunération selon expérience

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros sur 12.0 mois

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• 6 Mois Cette expérience est indispensable

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Accueillir des enfants
• Pathologies de l'enfant
• Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

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