AUTOMATICIEN (H/F)

SASP SERVICES; Saint-Romain-de-Colbosc; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en automatisme cherche un agent de maîtrise pour analyser les besoins utilisateurs, concevoir et tester des outils automatisés. Le poste requiert un Bac+2 en automatisme et offre un salaire entre 30,000 € et 45,000 € brut annuel. Débutants bienvenus. L’environnement est convivial et dynamique.

Prestations

Titres restaurant

Primes

Qualifications

• Débutant accepté.
• Compétence indispensable en installations automatisées.
• Capacité à tester les systèmes d'automatisation.

Responsabilités

• Spécifier les besoins de l'utilisateur et élaborer le cahier des charges.
• Conception et test de l'outil d'automatisation.
• Assurer le suivi de la mise en production.

Connaissances

Concevoir les spécifications de l'installation automatisée en fonction du cahier des charges

Installer du matériel d'automatisation

Paramétrer un programme d'automatisation pour un automate programmable

Réaliser l'analyse fonctionnelle de l'installation et la décliner en un programme d'automatisation

Vérifier le programme d'automatisation par une série de tests

Formation

Bac+2 en Automatisme informatique industrielle

Bac+3 ou équivalent en Maintenance système automatisé

Description du poste

Missions principales :Analyse du besoinSpécifier les besoins de l'utilisateur en termes de fonctionnalités du produit.Étudier la faisabilité technologique des applications.Élaborer le cahier des charges technique sur la base des spécifications fonctionnelles, de plans, de schémas, de données constructrices.Décomposer le projet en sous-projets spécialisés par modules (interfaces homme/machine, automatisation (PLC), ordre de vision...).Conception et test de l'outil (réseau, automate, SNCC, logiciel)Concevoir les architectures logicielles, réseaux ou systèmes.Programmer et développer les algorithmes de commande (code, bugs, débugs...).Réaliser le prototype expérimental et corriger les dysfonctionnements.Définir les protocoles et les scénarios de tests (plans de tests).Réaliser les tests unitaires et d'intégration de l'outil avant la mise en production.Effectuer la validation fonctionnelle de l'outil et rédiger les rapports de test.Rédiger le manuel d'utilisation, la documentation à destination des utilisateurs.Mise en production et support aux utilisateursAssurer la recette du projet et le suivi de la mise en production de l'outil.Conseiller et accompagner techniquement l'utilisateur dans la prise en main de l'outil.Prendre en charge les actions de maintenance (curative ou préventive).Assurer le service après-vente par des actions de tierce maintenance curative ou évolutive (ajout d'instructions, modification de commandes...).Cette liste est non exhaustive et naturellement vouée à évoluer en fonction des nécessités du service.Connaissances souhaitées :- SIEMENS- Rockwell- ABB- Schneider

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 mois
• Titres restaurant / Prime de panier
• Primes

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+2 ou équivalents Automatisme informatique industrielle Cette formation est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Maintenance système automatisé Cette formation est indispensable

Compétences

• Concevoir les spécifications de l'installation automatisée en fonction du cahier des charges Cette compétence est indispensable
• Installer du matériel d'automatisation Cette compétence est indispensable
• Paramétrer un programme d'automatisation pour un automate programmable Cette compétence est indispensable
• Réaliser l'analyse fonctionnelle de l'installation et la décliner en un programme d'automatisation Cette compétence est indispensable
• Vérifier le programme d'automatisation par une série de tests sur plate-forme d'essais, en atelier, sur site Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Ingénierie, études techniques

Employeur

20 à 49 salariés

Depuis 20 ans d'existence et d'expertise, SASP SERVICES est une PME d'une quarantaine de salariés, spécialisée en automatisme et en informatique industrielle.Situé au Parc Éco Normandie de Saint-Romain-de-Colbosc, SASP est une entreprise à taille humaine, conviviale et réactive dans laquelle l'engagement, la responsabilité, l'esprit d'équipe et l'innovation sont des valeurs partagées.Notre LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/sasp-it-process-automation/mycompany/Mme Laurine SCALA

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