Assistant social (H/F)

FOYERS AGGLOMERATION GRENOBLOISE; Saint-Égrève; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association spécialisée dans l'hébergement social recherche un(e) Assistant(e) de Service Social H/F à Saint-Égrève. La mission principale consiste à évaluer et accompagner les personnes en situation de handicap, à coordonner les commissions de préadmission et à gérer les démarches administratives des usagers. Le candidat idéal doit avoir un Diplôme DEASS et des connaissances sur les droits sociaux. Le poste est en CDI, avec un rythme de travail de 37H30/semaine.

Prestations

Indemnité transports

Titres restaurant

Ordinateur portable

CSE

Complémentaire santé

CC66 selon expériences

Qualifications

• Diplôme DEASS requis.
• Connaissances en droits et dispositifs pour l'accompagnement des personnes en situation de handicap.
• Capacité à travailler en concertation.

Responsabilités

• Évaluer, accompagner et conseiller les personnes en situation de handicap.
• Coordonner les commissions de préadmission et d'orientation.
• Gérer les dossiers administratifs des usagers.

Connaissances

Évaluation des besoins

Orientation vers des partenaires

Connaissance des droits sociaux

Gestion de dossiers

Maîtrise de la bureautique

Formation

Diplôme DEASS

Bac+3/Bac+4 ou équivalent en Assistance service social

Description du poste

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire :ACTIVITES CLESEn tant qu'Assistant de Service Social H/F et sous l'autorité de la direction vous devez :Evaluer, accompagner, conseiller et répondre aux besoins des personnes en situation de handicapCoordonner les commissions de préadmission, d'orientation, aide aux vacances et organiser les relais en amont et en aval de la prise en chargeApporter un soutien aux personnes accueillies, dans leurs démarches administratives, notamment pour l'ouverture ou le maintien des droits sociaux (gestion des dossiers Aide Sociale, MDPH, CAF, calcul ressources des usagers etc.)Accueillir des résidents, des familles, travail de partenariatsMaîtriser les écrits professionnels et la connaissance des dispositifs de droit commun.- Diplôme DEASS- Connaissance des droits et des dispositifs relatifs à l'accompagnement des personnes en situation de handicap ; idéalement dans le secteur adulte.- Capacité à travailler en concertation et partenariat.- Connaissance en bureautique.- Permis B, Indispensable

Type de contrat CDI Contrat travail Durée du travail 37H30/semaine Travail en journée Conditions de travail En contact avec du public Salaire

• Indemnité transports
• Titres restaurant / Prime de panier
• Ordinateur portable
• CSE
• Complémentaire santé
• CC66 selon experiences

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Assistance service social- DEASS Cette formation est indispensable

Compétences

• Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
• Orienter une personne vers des partenaires relais
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Employeur

100 à 199 salariés

Association qui accueille des enfants et des adultes déficients intellectuels dans ses 35 établissements et services (hébergements et soins, travail protégé, enfance et éducation, services en milieu ouvert) implantés sur tout le département de l'Isère. Elle emploie 1 800 salariés et son siège social est basé à Grenoble.Mme Emeline GARCIA

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