Assistant(e) comptable (H/F) en CDD

Caf de Maine-et-Loire; La Roche-sur-Yon; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une caisse d'allocations familiales recherche un(e) Assistant(e) Comptable en CDD. Vous devrez gérer les opérations comptables, travailler en équipe et assurer la transparence des opérations financières. Salaire proposé est de 1900 € brut mensuel avec divers avantages tels que participation aux frais de transport et titres restaurants.

Prestations

Participation aux frais de transport

Titres restaurants

Prime de crèche

Mutuelle et régime de prévoyance

RTT

Qualifications

• Solide base en comptabilité
• Capacité à alerter et proposer des améliorations
• Sens du service public
• Attention à la confidentialité

Responsabilités

• Assurer les opérations comptables courantes
• Gérer la trésorerie au quotidien
• Participer aux clôtures mensuelles

Connaissances

Excel

Rigueur

Aptitude à travailler en autonomie

Proactivité

Formation

Diplôme en comptabilité (Bac à Bac+2)

Description du poste

Overview

CAF DE LA VENDEE

Vous recherchez des missions qui ont du sens ?

La Caf de la Vendée, ce sont des équipes engagées au service des allocataires et de l'accompagnement des familles du département. Nous sommes fiers de faciliter chaque jour la vie de nos allocataires et de nos partenaires.

Nous versons chaque année 645 millions d'euros à près de 118 000 allocataires et à plus de 600 structures proposant des services aux familles (crèches, accueils de loisirs, centres sociaux…).

Nous avons à cœur de cultiver l'engagement des 220 collaborateurs de la Caf par le déploiement de dynamiques participatives, l'évolution de nos pratiques managériales, la création d'un cadre de travail agréable, l'organisation d'évènements internes fédérateurs et la mise en place de dispositifs innovants… permettant à chacun(e) d'être performant(e) dans la réalisation de ses missions.

Poste

Rejoignez la Caf de la Vendée en tant qu'Assistant(e) Comptable en CDD

Description du poste

Votre mission au sein de la Direction Comptable et Financière :

Intégré(e) à une équipe engagée dans la fiabilité et la transparence des opérations financières, vous contribuerez activement à garantir la régularité des flux comptables de l'organisme.

Concrètement, Vous Serez Amené(e) à

• Assurer les opérations comptables courantes : saisie des pièces, vérification et contrôle des bons de commandes et des factures fournisseurs.
• Gérer la trésorerie au quotidien : suivi des comptes bancaires, paiements, encaissements, remises de chèques, gestion des virements non aboutis et des prélèvements.
• Participer aux clôtures mensuelles : contrôles de cohérence, justification des comptes de tiers, rapprochements bancaires.
• Et selon votre profil, vous pourrez également prendre en charge des missions complémentaires en lien avec les priorités du service.

Profil recherché

Vos compétences

Vous avez une solide base en comptabilité et aimez travailler en autonomie. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre aisance avec les chiffres ?

• Vous maîtrisez Excel
• Vous êtes proactif(ve), capable d'alerter et de proposer des améliorations.
• Le travail en équipe vous stimule, tout comme le sens du service public.
• Vous êtes attentif(ve) à la confidentialité des données et à la qualité de vos analyses.
• Vous savez évoluer dans un environnement technique et réglementaire riche et varié.

Votre formation

Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité (Bac à Bac+2) ou vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine.

Informations complémentaires

La Rémunération

Rémunération proposée sur un salaire brut mensuel 1 900 € sur 14 mois - niveau 3 de la Convention Collective des organismes de la Sécurité sociale.

Pour Postuler

Adressez-vous votre candidature au plus tard : le 03 octobre 2025

Les entretiens auront lieu : du 06 au 10 octobre 2025

Nous portons une attention particulière aux motivations, nous vous invitons à nous en faire part dans un écrit.

Des tests pourront vous être proposés lors du processus de recrutement.

Postes à pourvoir, en CDD le 1er décembre 2025, pour une durée de 3 mois.

Nous Vous Proposons

• Une durée hebdomadaire de 36h00 avec 3 jours de RTT par an.
• Des horaires individualisés, sur une amplitude horaire 07h30-18h00, afin de faciliter la conciliation entre vie professionnelle et vie personnelle.
• La participation aux frais de transport jusqu'à 75% et le versement d'indemnités liées à la mobilité douce (vélo, covoiturage…).
• Une prime de crèche pour aider à la garde des enfants (sous conditions).
• Un dispositif d'intéressement adossé à une performance collective.
• Des titres restaurants d'une valeur unitaire de 11,52 € dont 60% pris en charge par l'employeur.
• Une mutuelle et un régime de prévoyance.
• La possibilité de bénéficier d'œuvres sociales attractives proposées par un comité social et économique actif.

Contact

Besoin d'informations sur le poste ?
Laëtitia CORREAS - Responsable du Département Financier, 02.51.44.72.62

Besoin d'information sur votre candidature ?
Aurélie DERRÉ, service Ressources Humaines, 02.51.44.72.79

Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

Découvrez nos avantages

Attention : cette description ne reprend pas les offres associées ou les informations redondantes présentes dans l’original et se limite au poste d'Assistant(e) comptable en CDD tel que décrit ci-dessus.