ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL

Association Saint François d'Assise; Saint-Denis; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une association médico-sociale recherche un(e) assistant(e) de service social(e) à mi-temps pour accompagner les bénéficiaires dans leurs démarches et leur évaluation sociale. Le candidat doit avoir un diplôme d'État et un permis B. Les responsabilités incluent l'information des familles, l'évaluation sociale et la coordination avec les services partenaires. Postulez par CV et lettre auprès de la direction des ressources humaines avant le 04/08/2025.

Qualifications

• Diplôme d’état d’Assistant de Service Social exigé.
• Permis B exigé.
• Bonne qualité relationnelle.

Responsabilités

• Informez les familles sur le fonctionnement de l’établissement.
• Évaluez la situation sociale des bénéficiaires.
• Coordonnez avec les services sociaux et partenaires.

Connaissances

Connaissance du secteur médico-social

Capacité rédactionnelle

Autonomie dans l’organisation

Formation

Diplôme d'état d’Assistant de Service Social

Outils

Outils bureautiques

Description du poste

Description

Le CAMSP / EDAP recrute un(e) assistant(e) de service social(e) à mi-temps en CDD d’une durée d’1 an pour le site de la Possession et son annexe à l’Eperon.

Le poste est à pourvoir dès à présent. Au sein d’une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité hiérarchique de la directrice adjointe, le ou la professionnel(le) interviendra aussi bien pour le CAMSP que pour l’EDAP. Il ou elle aura pour missions :

Activités principales

• Information aux familles sur le fonctionnement institutionnel de l’établissement et orientation des familles vers les différents acteurs du territoire si nécessaire.
• Evaluation de la situation sociale du bénéficiaire et de sa famille
• Recueil d’informations, élaboration et évaluation du projet individuel d’accompagnement, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire,
• Accompagnement des usagers et de leurs familles dans le cadre des réorientations vers de nouveaux établissements ou services ou les dispositifs du milieu ordinaire,
• Soutien aux familles dans les démarches administratives, aide à la rédaction des dossiers, aux démarches auprès de la MDPH,
• Repérage des situations à risque et rédaction des informations préoccupantes et / ou signalements
• Coordination avec tous les services sociaux et les partenaires
• Participation aux différentes instances partenariales dans le cadre du projet du bénéficiaire
• Participation aux synthèses pluridisciplinaires
• Transmission des informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et le suivi des actions, au sein même de l’institution et aussi avec les partenaires extérieurs, dans le respect du secret professionnel, du droit et de la réglementation en vigueur
• Implication dans la dynamique institutionnelle et contribution à la mise en œuvre des projets de l’établissement

Savoir-faire requis

• Conduire un entretien avec la famille et des entretiens conjoints pluri professionnels.
• Evaluer une situation (recueillir les données, clarifier les difficultés, analyser une situation complexe…).
• Elaborer et mettre en œuvre un projet d’aide négocié (savoir être, objectifs contractualisés, utiliser les ressources du service, évaluer les risques…).
• Apprécier les résultats de l’intervention (indicateurs, méthodes, analyse, rendre compte…).
• Concevoir, impulser, accompagner des actions sociales d’intérêt collectif (repérer une problématique, mobiliser les personnes, négocier les priorités, appuyer l’action entreprise…)

Connaissances / compétences attendues

• Connaissance du secteur médico-social et des politiques de l’action sociale et législation relative au champ du Handicap, le respect des droits fondamentaux des personnes accompagnées,
• Connaissance du développement de l’enfant et de la Protection de l’Enfance
• Connaissance de la politique de l’action sociale et de la législation relative au champ du handicap
• Bonne qualité relationnelle
• Excellente capacité rédactionnelle
• Maitrise des outils bureautiques
• Autonomie dans l’organisation

Profil

Diplôme d’état d’Assistant de Service Social exigé

Permis B exigé

Acte de candidature (CV + lettre de motivation) auprès de la Direction des Ressources Humaines sur [e-mail] ; au plus tard le 04 / 08 / 2025.