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Assistant de Dossiers Comptables H / F

GO HUNTER

Paris

Hybride

EUR 30 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 3 jours
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Résumé du poste

Une société de comptabilité recherche un jeune dynamique avec une formation comptable pour réaliser diverses missions telles que la saisie comptable et la révision des comptes. Vous bénéficierez d'avantages tels que des titres restaurants, une mutuelle, et la possibilité de télétravail.

Prestations

Titres restaurants
Mutuelle
Télétravail
Prime d'intéressement et de participation
PEE

Qualifications

  • Expérience réussie dans un cabinet d'expertise comptable.
  • Capacité à travailler en équipe tout en gardant une autonomie.

Responsabilités

  • Réaliser la saisie comptable.
  • Établir les déclarations de TVA et fiscales.
  • Effectuer des rapprochements bancaires.
  • Réviser les comptes.

Connaissances

Rigueur
Bon relationnel
Dynamisme

Formation

Formation comptable
Description du poste
VOTRE PROFIL

Jeune dynamique, issu d'une formation comptable, vous avez une première approche de la comptabilité par une expérience réussie dans un cabinet d'expertise, et vous souhaitez continuer dans ce domaine.

Doté d'un bon relationnel, vous souhaitez apporter à notre client votre rigueur, votre énergie et votre engagement.

LES AVANTAGES
  • Titres restaurants
  • Mutuelle
  • Télétravail
  • Prime d'intéressement et de participation
  • PEE
VOS MISSIONS

Sous la responsabilité d'un responsable de dossiers, vous réaliserez les missions suivantes :

  • Saisie comptable
  • Etablissement des déclarations de TVA et fiscales
  • Rapprochement bancaire
  • Révision des comptes

Les missions ne sont pas exhaustives et pourront évoluer en fonction de vos compétences.

Vous contribuez également dans le cadre d'une relation quotidienne client / cabinet à l'information et au conseil des clients, ainsi qu'à la détection de leurs besoins en liaison étroite avec votre supérieur hiérarchique.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT
  1. Etape 1 : Réponse à votre candidature sous 24h
  2. Etape 2 : Entretien avec moi-même afin de définir vos objectifs de carrière et votre correspondance sur le poste.
  3. Etape 3 : Mise en relation avec le cabinet
  4. Etape 4 : Suivi tout au long du process

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