Assistant commercial/Appels d'offres (H/F)

France Travail; Toulouse; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans la défense et la sécurité recrute un Assistant commercial à Toulouse. Vous serez responsable de la réponse aux appels d'offres et de la gestion des documents de candidature. Une expérience de 5 à 10 ans et une formation Bac+2 sont nécessaires. Le poste est en intérim pour 3 mois avec une rémunération de 18 euros de l'heure.

Qualifications

• Minimum de 5 à 10 ans d'expérience dans un poste similaire.
• Capacité à utiliser des plateformes de dématérialisation.
• Compétences en gestion de la relation client.

Responsabilités

• Assister le responsable commercial dans les appels d'offres.
• Gérer les accords de confidentialité.
• Assurer le dépôt des offres dans les délais.
• Mettre à jour les bases de données nécessaires.
• Tenir le planning des jalons internes et clients.
• Consolider les indicateurs pour les réunions de service.

Connaissances

Connaissance des marchés publics

Techniques commerciales

Maîtrise de l'anglais

Maîtrise des ERP et outils bureautiques

Rigueur et sens de l'organisation

Aisance rédactionnelle

Formation

Formation Bac+2 en assistance commerciale

Outils

CRM

Description du poste

Offre n° 198DXLL — Assistant commercial/Appels d'offres (H/F)

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la défense et de la sécurité, un Assistant commercial avec connaissance des marchés publics à Toulouse - 31100 en intérim pour une durée de 3 mois. Le poste requiert une expérience de 5 à 7 ans et un BAC+2.

Horaires : 35 heures/semaine. Rémunération horaire: 18 EUR.

Responsabilités

• Constituer et/ou assister le responsable commercial dans la réponse et la mise en forme des dossiers de candidature des appels d'offres, de demandes d'informations ou de référencement.
• Gérer avec le commercial ou la Ligne d'Activité les accords de confidentialité et les conventions de groupement (GMES, GMEC, etc.).
• Assurer le dépôt des offres selon les modalités contractuelles et dans les délais notifiés, en collaboration et sous la responsabilité du commercial.
• Participer aux réunions de suivi internes (veille commerciale, suivi hebdo AVV, etc.), actualiser les bases de données (notes meeting, prévisionnel de vente, produits référencés, principaux enjeux, etc.) et assurer la transmission des informations à l administration des ventes (création d'affaire, offre engageante, lotissement, probabilité gain, etc.).
• Organiser et tenir le planning des principaux jalons internes et clients (revues, réponses à appels d'offres, visites, etc.).
• Consolider les indicateurs et données d'entrée nécessaires aux réunions de service.

Compétences et formations

• Connaissance des marchés publics et des appels d'offres indispensable.
• Formation Bac+2 en assistance commerciale ou équivalent.
• Minimum de 5 à 10 ans d'expérience dans cet emploi.
• Bonne maîtrise des ERP, des outils bureautiques et des tableurs.
• Bonne connaissance des techniques commerciales et maîtrise de l'anglais écrit et conversationnel (téléphone, mail, réunion).
• Aisance rédactionnelle et orthographe soignée.
• Capacité à utiliser les plateformes de dématérialisation et à gérer la relation client; connaissance CRM est un plus.
• Rigueur, sens de l'organisation, et excellent relationnel interne et externe; orientation service clients et esprit de synthèse.

Profil et informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Type de contrat

Intérim - 3 mois

Salaire

Horaire de 18.0 Euros sur 12 mois