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Assistant / Assistante de service juridique (H/F)

NEWSPACE

Saint-Quentin

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Temps partiel

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Une entreprise dans le secteur immobilier à Saint-Quentin recherche un(e) assistant(e) de service juridique en alternance. Le poste implique d'assister la direction juridique dans divers domaines, notamment le droit des sociétés et le droit immobilier. Les débutants sont acceptés pour cette position évolutive vers un rôle de responsable juridique. Le poste est à temps plein avec un contrat d'apprentissage.

Prestations

Ordinateur portable
Salaire selon barème légal conventionnel

Qualifications

  • Débutant accepté.
  • Capacité à réaliser une recherche documentaire.

Responsabilités

  • Assister la direction juridique dans les affaires juridiques.
  • Participer à la gestion des activités liées au service juridique.

Connaissances

Recherche documentaire

Formation

Qualification - Employé qualifié
Description du poste
Offre n° 198KKBF - Assistant / Assistante de service juridique (H/F)

Le poste situé à Saint-Quentin (Aisne) est rattaché à la direction juridique de nos sociétés picardes. Il couvre le droit des sociétés, le droit immobilier et l'ensemble des activités juridiques attachées au service juridique. Le poste est prévu en alternance. Poste évolutif à terme vers un poste de responsable juridique.

Types de contrat et organisation

CDD - 12 mois. Contrat apprentissage. Durée du travail 35H/semaine. Travail en journée. Salaire: selon barème légal conventionnel. Déplacements: ponctuels.

  • Ordinateur portable
  • Selon barème légal conventionnel
Profil souhaité
Expérience
  • Débutant accepté
Compétence
  • Réaliser une recherche documentaire
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Agences immobilières
Employeur

1 ou 2 salariés

Zone et cadre

ZONE 02 couvre les activités d'opérateur immobilier, bureau d'étude technique et transaction immobilière pour la région AISNE. Le siège est basé à Saint-Quentin.

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