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Une entreprise dans le secteur de l'hôtellerie recherche un Animateur Petite Enfance pour un contrat CDD saisonnier de 6 à 8 mois. Vous serez responsable de la prise en charge des enfants de 4 mois à 2 ans et organiserez des activités ludiques tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Une expérience et un CAP Petite Enfance sont souhaités. Le poste est nourri et logé contre participation.
Dpt / Région : Provence Alpes Côte d'Azur, 05, 06, 13, 83, 84, 04
Expérience : NC
Niveau d´étude : NC
Salaire : NC
Permis demandé : Permis NC
Niveau de qualification : NC
Société : ClubMed
Mobilité nationale requise pour un contrat CDD saisonnier de 6 à 8 mois - poste nourri / logé moyennant participation.
En devenant G.O Animateur Petite Enfance - CAP Petite Enfance, vous allez pouvoir bénéficier des infrastructures et activités proposées par Club Med. Si le cœur vous en dit, vous pourrez même monter sur scène pour montrer vos talents !
Alors, qu'attendez-vous pour préparer vos bagages ?
« A ce jour, et compte tenu des mesures gouvernementales imposées par différents pays, l'accès à la plupart des villages Club Med et l'exercice des fonctions des GO-GE sont conditionnés, à la présentation d'un passe sanitaire/vaccinal valide ou d'un schéma vaccinal complet. Club Med effectuera donc les vérifications nécessaires. Le coût des éventuels tests réalisés resterait à la charge de nos GE/GO ». Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Poste nourri / logé contre participation forfaitaire
Speedrh s’appuie sur la créativité, l’innovation de nouveaux agrégateurs et supports performants pour vous présenter les postulants convoités. Multidiffusion – Veille sur le Marché – Partenariats de visibilité – Mailing auprès de candidats en mobilité urgente sont quelques-uns des modules qui nous permettent de cibler les demandes de nos clients. Notre approche globale « en escargot » nous permet d’optimiser les propositions faites à nos annonceurs en repérant les talents recherchés. Toujours à l’écoute du Marché pour être en avance sur les besoins en recrutement de ceux qui nous font confiance.