Job Search and Career Advice Platform

Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !

Analyste développeur Informatique Confirmé(e) "Applications Transverses" (H/F)

Crédit Mutuel

Courbevoie

Sur place

EUR 50 000 - 65 000

Plein temps

Aujourd’hui
Soyez parmi les premiers à postuler

Générez un CV personnalisé en quelques minutes

Décrochez un entretien et gagnez plus. En savoir plus

Résumé du poste

Une grande institution bancaire en Île-de-France cherche un(e) Analyste‑Développeur(se) Confirmé(e) pour intégrer son équipe informatique. Le candidat idéal doit avoir au moins 9 ans d’expérience en développement dans un environnement mainframe IBM, notamment avec COBOL. Les responsabilités incluent l’analyse des besoins, la rédaction de spécifications et la supervision des tests d’intégration. Le poste offre un salaire compétitif et de nombreux avantages sociaux, y compris des jours de télétravail et un plan de formation ambitieux.

Prestations

Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
Jours de congés payés et RTT
Prime de participation et d'intéressement
Formation continue

Qualifications

  • Minimum 9 ans d'expérience en tant qu'Analyste‑Développeur(se).
  • Expérience en développement mainframe IBM requis.
  • Connaissance des processus de MCO d'applications appréciée.

Responsabilités

  • Collecte et analyse des besoins pour 4 applications.
  • Réalisation d'études initiales et de spécifications fonctionnelles.
  • Suivi des tests d’intégration et de recettes utilisateurs.

Connaissances

Développement COBOL
Environnement IBM Mainframe
Communication écrite et orale
Développement C#

Formation

Diplôme d’une école d’ingénieur ou formation équivalente en informatique
Description du poste

Niveau d’études BAC + 4 validé, BAC + 5 validé ou en cours

Niveau d’expérience Confirmé

Salaire 50-65 k€ brut annuel fixe + avantages sociaux (selon les pratiques ou dispositions en vigueur au sein de l'entreprise)

Date de publication 03/12/2025

Date de prise de poste 01/01/2026

Référence A078731

Fiers de faire de la Diversité une force pour notre entreprise, Crédit Mutuel Alliance Fédérale s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents sans distinction. Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction de genre, d'âge, d'origine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, d'appartenance à une organisation politique, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique pouvant faire l'objet d'une discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Si vous avez besoin d'assistance pour favoriser l'accessibilité du recrutement ou du poste sur lequel vous vous positionnez, n'hésitez pas à en informer nos recruteurs à n'importe quelle étape du processus de recrutement.

Qui sommes-nous ?

Euro-Information, filiale technologique de Crédit Mutuel Alliance Fédérale, conçoit, réalise, maintient et exploite un système d’information commun utilisé par le Groupe.

Les activités de développement et de production informatique au niveau national et international sont assurées par environ 4000 salariés répartis sur plusieurs sites géographiques au niveau national : Strasbourg, Nancy, Dijon, Orléans, Lyon, Lille, Cergy, Val de Fontenay, Paris, Nantes et Montpellier. Première Banque à adopter le statut d’entreprise à mission, le Crédit Mutuel Alliance Fédérale s’investit et s’engage dans différentes missions sociales et environnementales :

  • L’accompagnement de tous par notre organisation coopérative et mutualiste reste au cœur de notre ADN.
  • La technologie au service de l’humain est une référence dans notre monde connecté.
  • La solidarité et l’éco-responsabilité deviennent des axes clés dans notre développement.

Notre raison d’être : Ensemble, Ecouter et Agir.

Pourquoi nous recrutons ?

Les équipes informatiques EID du secteur de Paris - La Défense sont dédiées aux développements et à la maintenance de la plateforme d’affacturage du Crédit-Mutuel Alliance Fédérale.

Elles ont en charge de nombreux sujets et projets, allant de la maintenance du système d’information à des projets stratégiques de grande ampleur, en passant par des évolutions techniques et fonctionnelles sur divers systèmes et applications.

Dans le cadre d’un renfort, pour le domaine O400, nous ouvrons un poste d’Analyste‑Développeur(se) Confirmé(e) au sein du pôle «Applications transverses» en charge de 4 applications : le CRM, la GED, les référentiels et l’éditique.

Ces applications, basées sur des solutions communautaires proposées par Euro‑Information, seront mises en place progressivement au sein du pôle ; il s’agira donc de participer d’abord aux projets, puis aux maintiens en condition opérationnelle (MCO) associés à chacune.

L’analyste‑Développeur(se) Confirmé(e) sera sous la responsabilité d’un chef de projets. Ses activités principales seront les suivantes :

  • Collecte et analyse des différents besoins sur ces 4 applications
  • Réalisation d’études initiales
  • Rédaction de spécifications fonctionnelles et techniques
  • Réalisation des développements dans le respect des normes internes et des tests unitaires
  • Suivi des tests d’intégration et recettes utilisateurs
  • Estimation des charges et élaboration des plannings (en collaboration avec le chef de projets)
  • Rédaction de dossiers d’exploitation, suivi de mise en production et le suivi d’exploitation
  • Collaboration transversale avec les autres équipes EID du secteur de Paris notamment pour partager l’expertise qu’il aura acquise sur ces 4 applications et apporter du support
Ce que vous allez vivre chez nous

Concrètement nos collaborateurs et nos collaboratrices bénéficient :

  • D’une rémunération fixe versée sur 13 mois
  • De 29 jours de congés payés et jusqu’à 23 jours de RTT par an
  • D’une prime de participation et d’intéressement pouvant atteindre jusqu’à 2 mois de salaire en fonction des résultats du groupe
  • D’un accord permettant jusqu’à 2 jours de télétravail/semaine
  • D'un plan épargne entreprise (PEE), d’un plan épargne retraite collectif (PERECOL) et d’un compte épargne temps (CET)
  • D’une participation aux frais de transports en commun jusqu’à 75 % ou d’une prime mobilité douce (cyclistes, covoiturage)
  • D’un régime de retraite supplémentaire (PERO) prise en charge à 100 % par l’employeur après 12 mois d’ancienneté
  • D’un plan de formation ambitieux et d’un accompagnement tout au long de la carrière
  • D’une convention collective avantageuse et d’un ensemble de mesures complémentaires (parentalité, handicap et proches aidants, égalité professionnelle, …)
Ce que nous allons aimer chez vous

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur, ou d’une formation supérieure équivalente, en informatique de niveau bac+4/5 minimum.

Vous avez une expérience solide d’Analyste‑Développeur(se), d’au minimum 9 ans, dans le développement en environnement mainframe IBM : COBOL, DB2, IMS, JCL…

Vous avez déjà travaillé dans un contexte de projets ainsi que de MCO d’applications.

Vous avez la capacité, et l’envie, de vous investir dans différents contextes fonctionnels / techniques (CRM, GED, éditique, …).

Vous êtes à l’aise dans la communication écrite et orale (important pour apporter du support et partager ses acquis).

Autonome, vous êtes rigoureux(se) et soucieux(se) du respect des normes et standards.

Des connaissances en développement C# seraient un plus.

Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.
ou faites glisser et déposez un fichier PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES jusqu’à 5 Mo.