Alternance - Chargé.e de missions RH - Strasbourg (H/F)

Galileo Global Education; À distance; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise partenaire de formation à Strasbourg recherche un(e) alternant(e) pour rejoindre le pôle Ressources Humaines. Le candidat sera impliqué dans la gestion administrative des collaborateurs, le suivi du recrutement de CDD et CDI et le développement des compétences. Un diplôme Bac+4 est requis, et le sens du service ainsi qu'une bonne relation avec les autres sont essentiels pour réussir dans ce rôle. L'alternance commence en septembre/octobre.

Qualifications

• Contact avec les autres et sens du service reconnu.
• Bon relationnel et écoute active.
• Capacité à travailler en autonomie avec rigueur.

Responsabilités

• Gérer la gestion administrative des collaborateurs.
• Participer au développement des compétences.
• Suivre le recrutement des CDD et CDI.
• Assister la responsable des ressources humaines.

Connaissances

Sens du service

Diplomatie

Rigueur

Adaptabilité

Relationnel

Formation

Bac+4

Description du poste

Contrat d’alternance basé à Strasbourg chez notre partenaire et au sein de l'école de commerce ESG Strasbourg.

Découvrez notre offre d’alternance proposée exclusivement par l'ESG Strasbourg et notre entreprise partenaire. Cette offre de contrat en alternance vous permet d'allier théorie académique de pointe et pratique professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise. Bénéficiez d'une formation de qualité tout en acquérant une expérience concrète.

Localisation du poste

Strasbourg

Localisation de l'école

Strasbourg

Secteur d'activité

Non communiqué

La mission chez notre partenaire

Au sein du pôle Ressources Humaines, vous assisterez la Responsable Ressources Humaines en matière de gestion opérationnelle des ressources humaines pour la Direction Relation Client du site :

• Gérer la gestion administrative & suivi des collaborateurs pendant toute la durée de leur contrat
• Participer aux actions de développement des compétences
• Suivre le recrutement des CDD et CDI en étant un véritable appui aux managers opérationnels
• Assister la responsable dans la gestion des instances représentatives du personnel
• D'autres projets pourront vous être confiés en fonction du déploiement de la politique RH

Le profil

Les qualifications requises pour ce poste d'alternant(e) sont les suivantes :

• Vous aimez le contact avec les autres et vous êtes reconnu(e) pour votre excellent sens du service. Vous faites preuve de diplomatie et proactivité pour accompagner au mieux nos collaborateurs.
• Votre sens du relationnel est votre seconde nature, vous êtes à l'écoute de ce qui se passe autour de vous, vous aimez les relations humaines et êtes force de proposition.
• Votre rigueur et votre adaptabilité vous permettent de briller sur des projets en autonomie.

Votre alternance, comment candidater?

Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes prêt(e) à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Nous serons ravis de recevoir votre candidature. L'étape suivante sera votre admission à l'ESG Strasbourg en 4e année du Mastère Management des Ressources Humaines, essentielle pour intégrer l'école en alternance avec notre partenaire entreprise. Nous cherchons des candidats ambitieux, prêts à transformer leur potentiel en succès.

Lieu principal

Strasbourg

Permis de conduire

Non obligatoire

Type d'emploi

Alternance

Domaine d'activité

Non communiqué

Niveau d'Etudes

Bac+4

Formation

Aucun frais ne sera à la charge des candidats

Prochaine rentrée

Septembre/Octobre

#rh