Aide-soignant (H/F) en EHPAD - CDI 80% (H/F)

ASS ST JOSEPH - STE SOPHIE; Chanverrie; Sur place; EUR 20 000 - 28 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un EHPAD en Pays de la Loire recherche un(e) aide-soignant(e) à temps partiel pour intégrer une équipe engagée. Vous serez chargé(e) d'assister les résidents dans leurs activités quotidiennes, de garantir leur confort et sécurité, ainsi que de participer à la surveillance clinique. Diplôme d'État requis. Avantages tels que des primes, des formations, et une intégration encadrée sont offerts.

Prestations

Prime Ségur

Formations régulières

Mutuelle d'entreprise

Restauration sur place

Qualifications

• Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigé.
• Capacité à travailler en équipe.
• Respect du secret professionnel.

Responsabilités

• Aider les résidents dans les actes de la vie quotidienne.
• Stimuler et accompagner la personne dans ses soins d'hygiène.
• Veiller à la sécurité et au bien-être de chacun.

Connaissances

Discrétion

Sens de l'écoute

Observation fine des situations

Esprit d'équipe

Calme en situation d'urgence

Bienveillance

Formation

Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e)

Description du poste

Offre n° 197QKGD

Aide-soignant(e) (H/F) en EHPAD - CDI 80% (H/F)

Un poste au cœur du soin, dans une équipe engagée, formée à l'Humanitude. Vous êtes aide-soignant(e) diplômé(e) d'État et recherchez un établissement où la qualité de vie au travail, la bienveillance et le prendre soin sont des réalités quotidiennes ? Rejoignez l'équipe de l'EHPAD Saint Joseph, à La Verrie (commune de Chanverrie), au nord-est de la Vendée.

Notre établissement: nous accueillons 80 résidents permanents et disposons de 4 places temporaires dans un cadre agréable et fonctionnel, avec des locaux récents et des équipements ergonomiques adaptés à votre pratique. Nous plaçons l'accompagnement respectueux, la relation de confiance et l'écoute active au cœur de notre projet, guidés par la philosophie de l'Humanitude.

Votre mission au quotidien

• Aider les résidents dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de leur autonomie
• Stimuler et/ou accompagner la personne dans ses soins d'hygiène avec douceur et attention
• Veiller à la sécurité, au confort et au bien-être de chacun
• Participer à la surveillance clinique, assurer la traçabilité des soins
• Écouter avec empathie et répondre avec tact aux besoins exprimés
• Effectuer les transmissions orales et écrites, garantes de la continuité des soins
• Porter les valeurs de la bientraitance au sein de l'équipe comme auprès des résidents

Ce que nous recherchons chez vous

• Discrétion, sens de l'écoute, observation fine des situations
• Capacité à travailler en équipe et à gérer les situations d'urgence avec calme
• Respect du secret professionnel, bienveillance dans la relation
• Envie de s'inscrire dans un projet de soin relationnel et humain
• Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigé

Pourquoi nous rejoindre ?

• Poste en CDI à temps partiel 80%
• Accompagnement à la prise de poste: intégration en doublure, encadrement disponible et à l'écoute
• Roulement de base + 1 week-end sur 2 travaillé
• Etablissement moderne et bien équipé (rails de transfert, matériel ergonomique)
• Rémunération attractive selon CCN51:
• Prime Ségur : 238 €
• Prime Ségur 2 : 19 €
• Prime Grand Âge : 70 €
• Prime de dimanche et de jour férié
• Prime décentralisée de 5 % versée 2 fois par an
• Formations régulières (Humanitude, soins palliatifs, PRAPS 2S)
• Mutuelle d'entreprise avec participation employeur
• Restauration sur place possible : 3,08 € / repas
• Avantages CSE : chèques cadeaux, chèques vacances, etc.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Profil souhaité

• Débutant accepté

Compétence

• Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de sens des responsabilités