Aide soignant en CDI à temps plein (H/F)

CHEMINS D'ESPERANCE; Loubeyrat; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une structure d'hébergement médicalisé recherche un Aide-soignant en CDI à temps plein. Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous assurerez les soins d'hygiène et de confort auprès des résidents tout en contribuant à leur projet de vie. Vous travaillerez 22 jours et aurez 20 jours de repos tous les 6 semaines, notamment en horaires de 12h. Le poste est ouvert aux débutants et nécessite le bac ou équivalent Aide-soignant.

Prestations

Prime à l'embauche : 1 200 €

Qualifications

• Débutant accepté.
• Formation d'Aide-soignant est indispensable.

Responsabilités

• Assurer les soins d'hygiène et de confort auprès des résidents.
• Contribuer à l'élaboration du projet de vie des résidents.
• Participer aux animations et sorties.

Connaissances

Rigueur

Précision

Formation

Bac ou équivalent Aide-soignant

Description du poste

Overview

Offre n° 198BXSB Aide soignant en CDI à temps plein (H/F)

Fondé il y a plus de 150 ans par deux congrégations religieuses, l'Ehpad de Loubeyrat a emménagé en 2016 dans des locaux neufs au centre du Bourg (à 15 mn de Riom). La capacité de l'établissement est de 68 lits dont 12 au sein d'une unité protégée destinée aux personnes désorientées. Au sein de locaux neufs et fonctionnels, toutes les chambres sont équipées de rails au plafond pour faciliter les transferts. Fidèle à l'esprit des fondatrices, l'établissement inscrit son action dans la notion de « prendre soin » et d'être « au service » des personnes accueillies, dans un esprit de famille empreint de simplicité et de cordialité. Nous avons rejoint l'association Chemins d'Espérance en janvier 2025.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire comprenant médecin coordonnateur, infirmières, aides-soignants, psychologues, ergothérapeute, psychomotricienne, et sous la responsabilité de la cadre de santé, vous serez en charge des soins d'hygiène et de confort auprès des résidents et de leur accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne. Vous serez référent(e) de plusieurs résidents et à ce titre contribuerez à l'élaboration de leur projet de vie. Vous participerez ponctuellement aux animations et sorties aux côté de l'animatrice.

Responsabilités et planning

Travail en cycle de 6 semaines comprenant 14 postes en 12h (11h de travail effectif) 8h-20h ou 8h30-20h30 et 7 postes en 7h30 (7h de travail effectif) 6h45-14h15. Vous disposez également d'une journée "référent" par cycle (9h30-16h30) pour des missions d'accompagnement personnalisé des résidents dont vous êtes le référent (sorties, activités diverses ...). Planning à l'année. Travail un week-end sur 2. Sur chaque cycle de 6 semaines, vous travaillerez 22 jours et aurez 20 jours de repos (dont un week-end de 3 jours). Le matin, vous travaillerez sur un étage de 28 résidents avec 2 autres aides-soignants. L'après-midi vous serez 2 aides-soignants par étage et aurez du temps pour réaliser des activités et/ou animations. Les effectifs soignants sont les mêmes en semaine et le week-end ce qui permet de répartir la charge en soin sur 7 jours.

Rémunération selon CCN 51. Prime à l'embauche : 1 200 €

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent Aide-soignant Cette formation est indispensable

Savoir-être professionnel

• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées