AIDE AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F)

L ARBRE QUI DANSE ASS DES FAMILLES; Saint-Pierre-de-Chandieu; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une crèche locale à Saint-Pierre-de-Chandieu recherche un aide auxiliaire de puériculture en CDI à temps partiel, avec une formation interne prévue. Le candidat idéal devra avoir un CAP Petite Enfance et sera responsable d'accompagner de jeunes enfants dans leur développement, de favoriser leur bien-être, et de préparer les repas. Une qualité relationnelle, rigueur et réactivité sont attendues pour soutenir les familles dans leur quotidien.

Qualifications

• Doit avoir le CAP Petite Enfance pour le poste.
• Capacité d'être à l'écoute et faire preuve d'empathie.
• Rigueur et précision dans le travail exigées.

Responsabilités

• Assurer la mise en œuvre des activités pour les enfants.
• Assurer l'accueil des familles et le soutien à la parentalité.
• Préparer les repas et entretenir les locaux.

Connaissances

Accompagnement des enfants dans l'apprentissage

Accueil et guidance des enfants

Mise en œuvre des protocoles d'hygiène

Rigueur et précision

Formation

CAP Petite Enfance

Description du poste

Contrat à durée indéterminéeFormation interne au poste prévue de plusieurs journéesEn tant qu'aide auxiliaire de puériculture, au sein d'une crèche accueillant 27 enfants âgés de 10 semaines à 4 ans :- vous assurez la mise en œuvre des activités favorisant le bien-être et le développement des enfants- vous les accompagnez sur les temps de repas, siestes, changes- vous assurez l'accueil des familles et le soutien à la parentalité.- vous assurez la préparation des repas (remise en température - service - entretien de la vaisselle- vous assurer en binôme l'entretien des locaux selon les protocoles en vigueurTravail en équipe et mise en place des protocoles d'hygiène et d'urgence.Compétences attendues : accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité ; accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure ; aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements ; donner les repas ; signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant à la direction.Organisation - respect des protocoles -

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 15H/semaineTravail en journée
Salaire

• Selon CCN reprise ancienneté

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• CAP, BEP et équivalents- CAP PETITE ENFANCE - AEPE Cette formation est indispensable

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

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