Agent technique et logistique (H/F)

CENTRE HOSPITALIER DE PROXIMITE CHRISTIA; Bar-sur-Seine; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un établissement hospitalier recherche un Agent technique et logistique pour gérer les stocks et le flux logistique. Vous travaillerez de jour, avec un contrat CDD d'une durée de 1 mois. Les tâches comprennent le suivi des produits, le contrôle de conformité et la gestion des stocks. Une formation en hygiène est souhaitée, et des compétences en Pack Office et logiciels de gestion de stocks sont un atout. Salaire brut entre 2100 € et 2300 € par mois.

Prestations

CSE

Primes

Qualifications

• Capacité à lire et interpréter les documents de suivi de commande.
• Maîtrise du port des équipements de protection individuelle.
• Connaissance des risques professionnels liés à l'activité.

Responsabilités

• Transférer les flux logistiques de l'établissement.
• Contrôler la conformité des produits réceptionnés.
• Gérer les stocks et effectuer l'inventaire.

Connaissances

Assurer le suivi des stocks en temps réel

Gérer les stocks

Organiser le traitement des commandes

Formation

Formation hygiène

Outils

Pack Office (Word, Excel)

Logiciel de gestion des stocks

Description du poste

Offre n° 200WZGN
Agent technique et logistique (H/F)

Nous recherchons un(e) Agent technique et logistique, désireux de mettre à profit son expertise au sein d'un Centre Hospitalier porteur de nombreux projets. Vous intégrerez une communauté médico‑soignante dynamique, réunie autour d'un objectif commun : le bien‑être des patients et résidents. Au sein du service technique du Centre Hospitalier, vous aurez pour missions principales :
- Le transfert des différents flux logistiques de l'établissement (linge, alimentation, déchets, etc) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité inhérentes à chaque flux;
- L'entretien et le nettoyage des armoires et containers logistiques dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité;
- Le contrôle de la conformité des produits réceptionnés et livrés;
- La préparation des produits destinés à une commande interne;
- La gestion des stocks : contrôle de la rotation des produits, contrôle des dates de péremption, vérification de leur disponibilité, rangement, nettoyage, inventaire;
- Suivi du logiciel de stock des produits réceptionnés ou sortis;
- Acheminement des commandes internes;
- Entretien, maintenance et nettoyage du matériel et des équipements du magasin;
- Participer à l'entretien des espaces verts.
Compétences requises ou à acquérir :
- Connaissance des produits référencés dans le stock;
- Capacité à lire et interpréter les documents de suivi de commande, le bon de commande, le bon de livraison;
- Lire et utiliser une notice, dans son domaine de compétence;
- Utiliser une procédure, un code, un langage, un protocole, une réglementation spécifique à son domaine;
- Utiliser des chariots de manutention;
- Maîtrise d'un logiciel de gestion des stocks;
- Maîtrise du port des équipements de protection individuelle;
- Connaissances des risques professionnels liés à l'activité : manutention des charges, travaux en hauteur, risques routiers, risques biologiques et infectieux, incendie, sécurisation, etc;
- Respect des règles de qualité, d'hygiène, de sécurité, de santé et d'environnement;
- Connaissance des droits et obligations du fonctionnaire / agent public.
Exigences du poste :
- Horaires de journée : 8h00‑12h00 et 13h00‑16h00 et 8h00‑12h00 les jours fériés;
- Manutention et port de charge sur longue distance;
- Travail en collaboration avec l'ensemble des autres services de l'établissement.
Constitue néanmoins un plus :
- Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, etc.); - Expérience similaire; - Formation hygiène.

Type de contrat : CDD – 1 mois
Contrat travail : Durée du travail 35 h/semaine
Travail en journée
Conditions de travail : Autre
Salaire :

• Salaire brut mensuel de 2100 € à 2300 € (12 mois)
• CSE
• Primes

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Assurer le suivi des stocks en temps réel – compétence indispensable
• Gérer les stocks – compétence indispensable
• Organiser le traitement des commandes – compétence indispensable

Savoir‑être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve de réactivité
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier qualifié (P1, P2)
• Secteur d'activité : Activités hospitalières

Employeur

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