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Agent / Agente de maintenance des bâtiments (H/F)

ACCOMPAGNEMENT ET DISPOSITIFS NOVATEURS

Lille

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une association d'accompagnement social recrute un Agent de maintenance des bâtiments à Lille pour entretenir et réparer des locaux dédiés à des services d'hébergement. Le candidat idéal doit avoir une expérience de 6 mois et un Bac. Ce poste en CDI offre un salaire brut entre 2040 et 2272 € par mois, avec des horaires de travail du lundi au vendredi.

Prestations

Véhicule de service
Téléphone mobile

Qualifications

  • 6 mois d'expérience est indispensable.
  • Capacité à travailler en autonomie.

Responsabilités

  • Effectuer les états des lieux d'entrée et de sortie.
  • Entretenir les logements et effectuer les réparations nécessaires.
  • Apporter son expertise à l'équipe.

Connaissances

Réparation courante en plomberie
Diagnostiquer une panne
Agir en cas d'urgence
Monter du mobilier
Entretenir l'installation sanitaire

Formation

Bac ou équivalent

Outils

Véhicule léger
Description du poste
Offre n° 197WXKX - Agent / Agente de maintenance des bâtiments (H/F)

L'ADNSMP recrute un/une Agent technique supérieur pour son service APPARTE (service de 32 places d'hébergement en Appartements de Coordination Thérapeutique) et pour son service ATRE (CSAPA avec hébergement de 13 places).

L'APPARTE fonctionne sans interruption et héberge à titre temporaire des personnes présentant des pathologies somatiques chroniques ou évolutives en situation de fragilité psychologique et sociale nécessitant des soins et un suivi médical. L'ATRE est un centre d'accueil d'urgence et de transition pour personnes sortant de prison. L'accompagnement proposé permet la continuité des soins et la mise à jour de la situation administrative.

Missions
  • PERMETTRE UNE PRISE EN CHARGE DANS DES LOCAUX ADAPTES
  • Effectuer les états des lieux d'entrée et de sortie avec le bailleur et les interpeller si besoin
  • Veiller en continu à l'adaptation des logements au public accueilli
  • Entretenir les logements en effectuant toutes réparations (électricité, sanitaire, plomberie) afférentes au locataire
  • Équiper et meubler les logements
  • Entretenir les véhicules de service
  • Effectuer les menus travaux au sein des différents sites de bureaux
  • S'IMPLIQUER DANS LA DYNAMIQUE INSTITUTIONNELLE ET DANS LA DYNAMIQUE D'ÉQUIPE
  • Apporter son expertise à l'équipe dans son domaine de compétence
  • Se former et mettre à jour ses connaissances

Vous serez sous l'autorité du chef du service support et vous travaillerez en autonomie. Les horaires sont du lundi au vendredi de 09h à 17h. Vous disposez d'un véhicule de service, d'un PC portable et d'un téléphone. En plus des 5 semaines de congés annuels, vous bénéficiez de 18 jours de congés trimestriels.

Type de contrat : CDI • Durée du travail : 35H/semaine • Travail en journée

Salaire : Salaire brut mensuel de 2040,0 € à 2272,0 € sur 12 mois

  • Véhicule
  • Téléphone mobile

Déplacements : Quotidiens

Profil souhaité
Expérience
  • 6 mois – Cette expérience est indispensable
  • Bac ou équivalent
Compétences
  • Agir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les dommages
  • Appliquer des méthodes de lutte intégrée contre les nuisibles
  • Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • Détecter les dysfonctionnements nécessitant l'intervention d'un intervenant extérieur
  • Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité
  • Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • Inspecter régulièrement les structures du bâtiment pour identifier les besoins de réparation
  • Monter du mobilier
  • Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...)
  • Réaliser, poser des revêtements
  • Techniques de base en plomberie
  • Techniques de pose des revêtements souples
  • Veiller au respect des normes de sécurité
  • B - Véhicule léger : ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie
  • Avoir le sens du service
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur : ACCOMPAGNEMENT ET DISPOSITIFS NOVATEURS

Des informations supplémentaires : L'ADNSMP (Accompagnements et Dispositifs novateurs, sociaux, médicaux et de prévention) est une association regroupant 3 établissements : le CSAPA (Centre de soin d'accompagnement et de prévention en addictologie) ATRE, les ACT (Appartement de Coordination Thérapeutique) Apparté et le service RLIBRE (accompagnement et réinsertion des personnes placées sous main de justice).

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