AES, AS et AMP diplômé H/F

MAISON D ACCUEIL SPECIALISEE LE BELVEDER; Yzeure; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement médicalisé en Auvergne-Rhône-Alpes recherche un AES, AS et AMP diplômé pour accompagner des adultes polyhandicapés. Le candidat devra garantir le bien-être des usagers, participer à leur autonomie, et travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Ce poste est en CDD de 3 mois avec des horaires de travail de 38H20/semaine.

Prestations

CCV

RTT

Qualifications

• Diplôme d'État exigé d'AS, AES, AMP.
• Expérience souhaitée mais débutant accepté.
• Formation correspondante et indispensable requise.

Responsabilités

• Veiller au bien‑être et à l'épanouissement des usagers.
• Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé des résidents.
• Gérer les situations nocturnes des résidents.

Formation

Diplôme d'État AS, AES, AMP

Description du poste

Offre n° 197HQLF - AES, AS et AMP diplômé H/F

Par sa formation initiale et ses compétences il contribue à la dynamique de la prise en charge éducative. L'accompagnement des adultes polyhandicapés nécessite une présence individualisée en complément de l'action collective. Il respecte strictement les recommandations de bonnes pratiques de l'ANESM qui s'imposent à l'établissement.

Responsabilités

• Champ de la vie quotidienne des résidents et de l'accompagnement : Veiller au bien‑être et à l'épanouissement des usagers; assurer une aide de proximité durant la vie quotidienne; développer l'autonomie et le maintien des acquis; établir une relation attentive et sécurisante; évaluer les besoins et attentes des résidents et apporter une réponse adaptée; repérer les dimensions éducatives, affectives, sociales et culturelles; évaluer l'état de santé et mettre en œuvre les soins adaptés en collaboration avec les infirmiers(es); aider à la prise des traitements oraux; jouer le rôle de régulateur des problèmes relationnels et conflictuels; mettre en œuvre le projet personnalisé du résident avec l'équipe; veiller à la sécurité et à la prévention des risques; informer les relais éducatifs et soignants des événements menaçant l'intégrité; signaler tout acte de maltraitance constaté.
• Champ de l'animation et de la vie sociale : Veiller à la cohérence des activités proposées; participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé; accompagner la personne dans sa vie sociale; favoriser l'éveil et le soutien dans la communication; organiser et/ou participer aux moments festifs et culturels; utiliser les activités quotidiennes comme support à la relation avec la personne accueillie.
• Champ de l'organisation institutionnelle : Assurer une communication écrite et orale de qualité avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires; participer aux réunions et démarches institutionnelles; veiller à l'aménagement et à la bonne utilisation des espaces de rencontres et d'activités; transmettre l'expérience et les connaissances acquises lors de formations; questionner régulièrement ses pratiques pour garantir la qualité des accompagnements; garantir la bonne utilisation du matériel et des véhicules; contribuer à l'encadrement et à la formation des professionnels en formation.
• Rôle vis-à-vis des familles et représentants légaux : Accueillir chaleureusement les familles et l'entourage; transmettre des informations relatives à la vie quotidienne des usagers; ne divulguer aucune donnée médicale ou technique sans validation.
• Missions spécifiques de l'agent de nuit : Surveiller les résidents lors des temps de sommeil; gérer les situations nocturnes (troubles du sommeil, anxiété, changes, toilettes); aider à la prise des médicaments non injectables; transmettre et rédiger les éléments significatifs dans les dossiers; informer l'administrateur de garde en cas de dysfonctionnements nécessitant signalement.

Qualifications et profil

• Diplôme d'État exigé : AS, AES, AMP
• Expérience souhaitée : débutant accepté
• Formation correspondante et indispensable

Informations complémentaires

• Qualité: Employé qualifié
• Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé

Type de contrat et rémunération

Type de contrat : CDD - 3 mois

Durée du travail: 38H20/semaine; Travail en journée

• CCV et RTT