Adjoint(e) à la directrice de crèche (H/F)

CC BUECH-DEVOLUY; Aspres-sur-Buëch; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une crèche de la région recherche un(e) Adjoint(e) à la directrice pour gérer la structure, encadrer une équipe et assurer la sécurité et le bien-être des enfants. Vous serez responsable de l'organisation des activités, du suivi des directives éducatives et de la rédaction du projet pédagogique. Un Bac ou équivalent en puériculture est requis ainsi qu'une expérience de 1 an minimum. Le poste est en CDD de 12 mois à 35 heures par semaine avec un salaire brut mensuel de 1826 euros.

Prestations

Titres restaurant

Prime de panier

Complémentaire santé

Qualifications

• 1 an d'expérience dans un poste similaire est indispensable.
• Formation requise aux normes de puériculture.
• Autonomie, prise d’initiatives, organisation.

Responsabilités

• Gestion de la structure en l'absence de la directrice.
• Organiser et animer des activités au sein de la structure.
• Rédaction et mise en œuvre du projet pédagogique.

Connaissances

Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans

Assurer le suivi des directives éducatives

Concevoir un projet éducatif

Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Capacité managériale

Goût du contact avec les enfants

Réglementation en matière d’hygiène et sécurité

Savoir travailler en équipe

Formation

Bac ou équivalent Auxiliaire puériculture

Diplôme d'Etat de puéricultrice

Description du poste

Offre n° 200SXHN
Adjoint(e) à la directrice de crèche (H/F)

Gestion de la structure en l'absence de la directrice ou en assistance à la directrice- être garant de la sécurité et de l'accueil des enfants- encadrement de l'équipe- organisation de la structure (plannings, activités, sorties)- sécurité des bâtiments et des publics- être moteur dans la rédaction et la mise en œuvre du projet pédagogique- accueil et renseignements des familles- facturation familles/ présence enfants/ inscriptions/ sur logiciel Inoé- encaissement et contrats d'accueilGarantir un accueil de qualité aux enfants par une prise en compte globale des besoins de l'enfant (santé, sécurité, bien-être, épanouissement).Accueil et encadrement des enfantsAccueil des parentsOrganise et anime des activités au sein de la structurePrestataires extérieurs- Pôle Services Aux habitants- Services de la Communauté de Communes Buëch-Dévoluy

Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1826.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• Titres restaurant / Prime de panier
• Complémentaire santé

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent Auxiliaire puériculture Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
• Assurer le suivi des directives éducatives
• Concevoir un projet éducatif
• Contribuer à des projets d'amélioration des services
• Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l’autonomie des jeunes enfants
• Diplôme d'Etat de puéricultrice
• Elaborer, suivre et piloter un budget
• Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe
• Maintenir une communication efficace avec les parents et le personnel éducatif
• Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
• Puériculture
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• Répartir la charge de travail et les tâches à effectuer entre les membres de l'équipe
• Autonomie, prise d’initiatives, organisation
• Capacité managériale
• Capacité relationnelle
• Contribution au rayonnement de la collectivité
• Goût du contact avec les enfants
• Réglementation en matière d’hygiène et sécurité
• Secret professionnel exigé
• Sens du travail en équipe

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Administration publique générale