1 agent de restauration scolaire et d'animation ALSH (H/F)

MAIRIE; Pipriac; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une commune en France recherche un(e) agent(e) de restauration scolaire et d'animation pour l'École Publique Jean de la Fontaine et l'accueil de loisirs. Le candidat devra animer les activités et participer à la restauration scolaire. Un diplôme en animation est souhaité et une connaissance des outils informatiques est appréciée. Contrat CDI à temps non complet, avec des conditions de travail souples et un environnement dynamique.

Prestations

Chèques déjeuner

Participation prévoyance

Qualifications

• Connaissance des techniques de nettoyage appréciée.
• Expérience sur poste similaire appréciée.

Responsabilités

• Participer aux commissions « restauration scolaire ».
• Animer des activités variées pour les enfants.

Connaissances

Connaissance des outils informatiques

Esprit d'équipe

Autonomie

Formation

Diplôme en lien avec l'animation (BAF, CAP AEPE ou équivalent)

Outils

Excel

Description du poste

Offre n° 197DTKZ – 1 agent de restauration scolaire et d'animation ALSH (H/F)

La commune de Pipriac (3 800 habitants) recrute un(e) agent(e) de restauration scolaire au sein de l'École Publique Jean de la Fontaine et d'animation au sein de l'accueil de loisirs municipal (mercredis et vacances scolaires), à temps non complet (34h30 hebdomadaires), pour un remplacement dans le cadre d'un congé maternité, afin d'assurer les missions de service du restaurant scolaire en liaison chaude (environ 180 repas/jour), et d'animation à l'accueil de loisirs municipal. Sous la responsabilité de la responsable du service périscolaire et en lien avec l'élue en charge de l'enfance, vous assurerez les missions ci-dessous.

Responsabilités

• Participer aux commissions « restauration scolaire »
• Missions d'animation à l'accueil de loisirs: animer des activités variées et cohérentes en prenant en compte les caractéristiques du public accueilli; animer la vie quotidienne (temps calme, temps du repas, temps libres, etc.); appliquer la réglementation en vigueur au sein des Accueils Collectifs de Mineurs (ACM) et les objectifs du projet pédagogique; participer aux réunions d'équipe et du service.

Profil et formation

• Connaissance des outils informatiques appréciée (Excel, portail familles, etc.).
• Connaissance des techniques de nettoyage (geste et posture).
• Expérience sur poste similaire appréciée.
• Diplôme en lien avec l'animation (BAF, CAP AEPE ou équivalent).

Conditions d'emploi

• DURÉE DE TRAVAIL : temps non complet (34h30 hebdomadaires) - annualisation à 27.68h/35ème
• GRADES - CADRE D'EMPLOI DES AJDOINTS TECHNIQUES : Adjoints techniques (différents grades)
• REMUNÉRATION : Statutaire, participation prévoyance, chèques déjeuner
• TYPE DE CONTRAT : CDI, Travail en journée
• Déplacements : Jamais

MODALITÉS DE CANDIDATURE : adresser lettre de motivation et CV à Monsieur le Maire. Date limite de dépôt : 15 octobre 2025

Compétences et savoir-être

• Entretenir et nettoyer un espace, un lieu, un local
• Préparer des plats culinaires et simples
• Réaliser la plonge
• Avoir l'esprit d'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale

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