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Desarrollador sénior
Job summary
Una empresa de tecnología en Madrid busca un Desarrollador Senior para unirse a su equipo y participar en proyectos innovadores en el sector retail. El candidato ideal debe tener más de 5 años de experiencia en desarrollo de software, incluyendo puntos de venta, Frontend, y diversas tecnologías como Angular, C, C++, y metodologías Agile. Se ofrecen condiciones competitivas y un entorno de trabajo colaborativo.
Benefits
Qualifications
- El candidato debe tener al menos 5 años de experiencia en desarrollo.
- Experiencia en desarrollo de puntos de venta y Frontend es obligatoria.
- Conocimientos de Angular y desarrollo con metodologías Agile son esenciales.
Responsibilities
- Participar en proyectos de alto impacto en el sector retail.
- Colaborar en un entorno ágil y dinámico.
Skills
¡Buscamos un
Senior Developer
en F1-Connecting!
¿Te apasiona el desarrollo y quieres formar parte de proyectos tecnológicos innovadores en el mundo retail
En F1-Connecting estamos creciendo y queremos sumar a nuestro equipo un perfil senior, con ganas de aportar experiencia y seguir aprendiendo en entornos dinámicos y colaborativos.
- 5 años de experiencia
- Experiencia en desarrollo puntos de venta.
- Experiencia en Frontend.
- Tecnologías Desarrollo de aplicaciones Angular.
- Desarrollador senior en C, C++, PHP, Java, JavaScript, SQL Plus, Android y diseño web (HTML, HTML5 y CSS3)
- Experiencia en desarrollo con FWK Spring Boot y Spring Batch.
- Experiencia en desarrollo de proyectos Kafka.
- Experiencia en desarrollo con BBDD (Oracle, Postgres, ...).
- Experiencia en desarrollo en entornos Linux.
- Metodología Agile, JIRA scrum.
Participar en proyectos de alto impacto en el sector retail.
Entorno ágil, colaborativo y con retos técnicos reales.
Condiciones competitivas y flexibles según tu experiencia.
Si te interesa, envíanos tu CV o tu perfil de LinkedIn a empleo @f1-connecting.com ¡Queremos conocerte y que formes parte de la transformación tecnológica del retail!
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.