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Una empresa busca un ADMINISTRATIVO/A (H/M) en Melgar de Fernamental para apoyar en el departamento administrativo. Las funciones incluyen la elaboración de informes con Excel y la gestión de datos en Navisión. Se requiere experiencia previa y conocimientos avanzados de Microsoft Office. Oferta de jornada completa y incorporación inmediata.
Oferta de trabajo
Título ADMINISTRATIVO/A (H/M) en Melgar de Fernamental Vacantes Población 1 MELGAR DE FERNAMENTAL Vehículo propio Tipo de jornada Si Jornada completa Descripcion Desde Ananda ETT Burgos buscamos una persona para cubrir un puesto de trabajo como ADMINISTRATIVO/A (H/M) en Melgar de Fernamental REQUISITOS:Experiencia previa Conocimiento avanzado de Microsoft Office y Navisión.Se valora residencia en Melgar de Fernamental Funciones Apoyo en las tareas diarias del departamento administrativo. Elaboración de informes y hojas de cálculo complejas con Excel (tablas dinámicas, fórmulas, gráficos, etc.).Preparación de documentos profesionales con Word y PowerPoint para presentaciones y reportes. Introducción y control de datos en Navisión: facturación, gestión de stock, compras, ventas y contabilidad básica. Otros datos OFRECEMOS:Jornada completa.Incorporación inmediata.Oferta de trabajo
Título ADMINISTRATIVO/A (H/M) en Melgar de Fernamental Vacantes Población 1 MELGAR DE FERNAMENTAL Vehículo propio Tipo de jornada Si Jornada completa Descripcion Desde Ananda ETT Burgos buscamos una persona para cubrir un puesto de trabajo como ADMINISTRATIVO/A (H/M) en Melgar de Fernamental REQUISITOS:Experiencia previa Conocimiento avanzado de Microsoft Office y Navisión.Se valora residencia en Melgar de Fernamental Funciones Apoyo en las tareas diarias del departamento administrativo. Elaboración de informes y hojas de cálculo complejas con Excel (tablas dinámicas, fórmulas, gráficos, etc.).Preparación de documentos profesionales con Word y PowerPoint para presentaciones y reportes. Introducción y control de datos en Navisión: facturación, gestión de stock, compras, ventas y contabilidad básica. Otros datos OFRECEMOS:Jornada completa.Incorporación inmediata.* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.