Energias Renovables ofertas em Espanha
Jefe de Obra Mantenimiento, instalaciones y pequeñas obras
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Jefe/a Obra. Ingenierio mantenimiento integral
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Ingeniero/a Proyectos Eléctricos
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Jefe/A De Obra
Resumo da oferta
Una importante empresa en energías renovables busca un/a Jefe/a de Obra en Lérida. El candidato ideal tendrá experiencia en supervisar instalaciones fotovoltaicas y en gestionar equipos, con habilidades en control de costes y presupuestos. Ofrecen un salario competitivo y beneficios, en un entorno comprometido con la igualdad.
Serviços
Qualificações
- Experiencia en sistemas fotovoltaicos y de autoconsumo.
- Experiencia en instalaciones eléctricas de Baja y Media Tensión.
- Capacidad para gestionar presupuestos y controlar costes.
Responsabilidades
- Supervisar la instalación de sistemas fotovoltaicos.
- Controlar instalaciones eléctricas de BT/MT.
- Gestionar equipos y subcontratistas.
Conhecimentos
Desde IMAN GLOBAL CONSULTING, consultoría de selección de perfiles Technical, Middle, C-Suite, estamos en búsqueda de un/a JEFE/A DE OBRA (ENERGÍAS RENOVABLES) para una importante empresa referente en su sector, con sede en Sevilla.
Como Jefe/a de Obra, tus responsabilidades serán:
- Supervisar la instalación de sistemas fotovoltaicos y de autoconsumo.
- Controlar instalaciones eléctricas de Baja y Media Tensión (BT/MT).
- Liderar la puesta en marcha y pruebas, garantizando el cumplimiento normativo.
- Desarrollar la gestión económica y control de costes.
- Elaborar y gestionar presupuestos detallados por fase de obra.
- Analizar desviaciones de costes y proponer medidas correctivas.
- Controlar la compra de materiales y herramientas necesarias.
- Gestionar equipos y subcontratistas.
Requisitos:
- Conocimientos y experiencia en fotovoltaicas y autoconsumo.
- Experiencia en instalaciones eléctricas (BT/MT).
- Experiencia en control de costes.
- Experiencia en gestión de personal.
Esta posición te ofrece:
- Salario competitivo + beneficios.
¿Estás preparado para iniciar un nuevo reto profesional?
Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.