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Tech_Consultor Senior SAP

Telefónica, S.A.

Madrid

Híbrido

EUR 60.000 - 80.000

Jornada completa

Hace 3 días
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Descripción de la vacante

Una compañía de telecomunicaciones reconocida en Madrid busca un profesional para el puesto de SAP BASIS. La persona liderará un equipo y administrará sistemas SAP en entornos complejos, además de realizar proyectos de transformación tecnológica. Se requieren 7 años de experiencia y certificaciones en SAP y ITIL. Ofrecemos un entorno de trabajo híbrido, formación continua, y un atractivo paquete de beneficios sociales que fomenta la inclusión y diversidad.

Servicios

Medidas de conciliación y flexibilidad horaria
Formación continua y certificaciones
Modelo híbrido de teletrabajo
Atractivo paquete de beneficios sociales
Excelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar
Programas de voluntariado

Formación

  • 7 años de experiencia en posiciones similares.
  • Experiencia como Jefe de Proyecto Basis en proyectos de transformación.

Responsabilidades

  • Liderar y coordinar el equipo de cara al cliente.
  • Administrar y mantener sistemas SAP en entornos complejos.
  • Elaborar documentación técnica del servicio.

Conocimientos

Organización y resolución de problemas
Trabajo en equipo
Adaptabilidad

Educación

Certificaciones SAP
Certificación ITIL recomendable
Certificaciones RISE
Certificación en Hyperscalares (AWS, Azure, GCP)
Descripción del empleo
Sobre Telefónica Cybersecurity & Cloud Tech

Telefónica Tech es la compañía líder en transformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas.

Resumen del puesto

En la unidad de Cloud Service Delivery Center, el rol se centra en el aseguramiento y operación de los sistemas SAP BASIS, trabajando tanto en la operación diaria como en proyectos de transformación tecnológica.

Responsabilidades
  • Liderazgo y coordinación del equipo de cara a cliente, con reporte directo a las figuras de gestión.
  • Atención de peticiones, alertas e incidencias como consultor dedicado a cliente, soportado por un modelo de servicio de apoyo.
  • Administración y mantenimiento en la explotación de los distintos sistemas SAP en entornos de alta complejidad.
  • Elaboración de la documentación técnica del servicio, incluyendo guías, procedimientos o mapas de arquitectura.
  • Operativas de administración: gestión de transportes entre sistemas SAP y mantenimiento del sistema de transportes.
  • Aplicación de parches, actualizaciones y notas SAP.
  • Rendimiento y tuning.
  • Gestión conexión OSS y escalado de incidencias a SAP.
  • Revisión diaria del estado de los sistemas.
  • Mantenimiento de los modos de operación, grupos logon.
  • Gestión de perfiles de arranque.
  • Alta / Baja de usuarios, asignación de roles.
  • Estrategias de recuperación.
  • Administración y migración de Bases de Datos Oracle, HANA y Sybase.
  • Copias homogéneas.
  • Control de réplicas, ejecución de pruebas DR y BRS.
  • Análisis de causas y soluciones ante problemas detectados en los sistemas (lentitud, rendimiento, …).
  • Despliegue de nuevos módulos tanto ABAP como Java.
  • Realización de proyectos como pueden ser instalaciones, migraciones, conversiones, elaboración de nuevos entornos en DR …
  • Experiencia en gestión de clientes en RISE.
  • Experiencia en administración básica BTP y Cloud ALM.
  • Operativas de provisión/Proyectos.
  • Transformación de landscapes a ecosistema RISE.
  • Major Upgrade productos SAP / EHP Inclusion.
  • Experiencia conversiones S/4.
  • Experiencia como Jefe de Proyecto Basis en proyectos de transformación.
Calificaciones
  • 7 años posiciones similares.
  • Certificaciones SAP.
  • Certificación ITIL recomendable.
  • Certificaciones RISE.
  • Certificación en Hyperscalares (AWS, Azure, GCP) recomendable.
Conocimientos técnicos
  • Valoraremos Alemán y/o portugués.
Habilidades blandas
  • Organización y capacidad de resolución ágil ante problemas o incidencias generadas en los sistemas.
  • Capacidad de trabajo en equipo, en ambiente colaborativo.
  • Capacidad de adaptación en entorno trabajo que se encuentra en evolución continua.
  • Inquietud de autoaprendizaje y nuevos retos.
Beneficios y flexibilidad
  • Medidas de conciliación y flexibilidad horaria.
  • Formación continua y certificaciones.
  • Modelo híbrido de teletrabajo.
  • Atractivo paquete de beneficios sociales.
  • Excelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar.
  • Programas de voluntariado.
#SomosDiversos#Fomentamosigualdad

Estamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos e garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición.

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