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Arrow enterprise computing solutions S.A.U.; Madrid; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa innovadora busca un Payroll & HR Administration Specialist para un emocionante proyecto de expansión. En este rol, serás responsable de la gestión de nóminas y la administración del personal, garantizando el cumplimiento de la legislación laboral y tributaria. Además, tendrás la oportunidad de trabajar en un entorno dinámico, donde tus habilidades analíticas y tu atención al detalle serán clave. Con beneficios atractivos, como flexibilidad horaria y oportunidades de desarrollo profesional, esta es una gran oportunidad para quienes buscan crecer en su carrera y ser parte de un equipo comprometido y apasionado.

Servicios

Teletrabajo 2 días a la semana

Flexibilidad horaria

Día libre en cumpleaños

Descuentos en compras

Planes de retribución flexible

Oportunidades de crecimiento

Formación

• 4-5 años de experiencia en un puesto similar, preferiblemente en multinacionales.
• Experiencia en gestión de alto volumen de nóminas.

Responsabilidades

• Gestionar el procedimiento de contratación de nuevos empleados.
• Revisar las nóminas mensuales y elaborar finiquitos.

Conocimientos

Gestión de nóminas

Excel avanzado

META4

Análisis de datos

Resolución de problemas

Educación

Licenciatura en Recursos Humanos

Formación en legislación laboral

Herramientas

Sistema AdP

META4

Descripción del empleo

Actualmente, en Kiabi tenemos un retador y ambicioso proyecto de expansión, por lo que buscamos TALENTO KIABER: personas comprometidas, con ganas de aportar conocimiento y experiencia, visión estratégica y mucha ilusión. ¿Tienes talento Kiabi?

Como Payroll & HR Administration Specialist, tu principal misión será aplicar el procedimiento establecido en materia de Nómina y Administración de personal, con el objetivo de realizar el correcto pago de la nómina, garantizando en cada momento el cumplimiento de la legislación laboral, tributaria y seguridad social así como la establecida en Convenio Colectivo de Empresa vigente en cada momento.

Responsabilidades:

• Gestionar, realizar y supervisar todo el procedimiento de contratación de nuevos empleados en las tiendas y SSCC (asesoramiento contractual, cláusulas del contrato laboral, integración en el sistema de AdP de los datos del empleado, etc.).
• Introducir las contingencias comunes (bajas por enfermedad, absentismo laboral) y licencias retribuidas (vacaciones, fichajes, etc.) en el sistema para el correcto pago de la nómina.
• Velar por el cumplimiento de las normas laborales relativas a la cotización, tributación y T.G.S.
• Revisar las nóminas mensuales de tienda y elaborar finiquitos con el objetivo de garantizar un correcto pago.
• Informar y resolver dudas de los trabajadores en cualquier tema relacionado con la nómina.
• Realizar todos los procedimientos relativos a la administración y comunicación con los organismos oficiales.
• Gestionar de la cotización y tributación mensual / anual.
• Preparar documentación laboral requerida en caso de Inspección de Seguridad social o de la Agencia Tributaria.

Beneficios:

• Contrato: interinidad de larga duración a tiempo completo.
• Disfrutamos de una política de teletrabajo, con la posibilidad de trabajar fuera de la oficina 2 días a la semana.
• Flexibilidad horaria durante la semana, y horario de 9h a 15h los viernes.
• El día de tu cumpleaños libre!
• Descuento en todas las compras que realices en tiendas Kiabi o en la web. Y, además, disfrutarás de otros descuentos exclusivos para Kiabers.
• Posibilidad de adherirte a planes de retribución flexible, con ventajas fiscales: seguro médico, tarjeta transporte, ticket restaurant, ticket guardería, formación, etc.
• En Kiabi nuestra máxima es que tú eres el protagonista de tu propio desarrollo, te ofrecemos oportunidades constantes de crecimiento y de nuevos retos.
• Y muchas otras ventajas, ¡Comienza tu aventura en Kiabi y compruébalo por ti mismo/a!

Requisitos:

• Experiencia de al menos 4 - 5 años en puesto similar, preferiblemente en multinacionales.
• Experiencia en gestión de alto volumen de nóminas.
• Nivel de Excel avanzado.
• Imprescindible, nivel avanzado en META4.
• Capacidad de aprendizaje y adaptación, capacidad para trabajar en entornos muy dinámicos y cambiantes.
• Perfil altamente analítico, con atención al detalle, proactivo y con gran capacidad de resolución de problemas.

Payroll Coordinator - Centro de Operaciones de Madrid