Product manager

TRIBBU; Madrid; Híbrido; EUR 50.000 - 70.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una startup de movilidad sostenible en Madrid busca un Product Manager para liderar un pequeño equipo y crear productos que mejoren la vida de sus usuarios. Se requiere experiencia en startups tecnológicas y habilidades de liderazgo. Ofrecen un entorno flexible e híbrido, con salario competitivo y beneficios como tarjeta de restaurante, seguro de salud, y más. Buscamos personas llenas de energía y curiosidad que deseen dejar su huella en el mundo del transporte compartido.

Servicios

Tarjeta de restaurante

Seguro de salud

Viajes gratis en TRIBBU

Beneficios asociados al deporte

Formación

• Experiencia relevante como Product Manager, Designer, QA o similar (más de 2 años).
• Experiencia en startups tecnológicas o disposición a trabajar en un entorno acelerado.
• Experiencia trabajando con desarrolladores y diseñadores.

Responsabilidades

• Liderar un squad del equipo de producto.
• Crear y mantener un roadmap para varios productos, priorizando y midiendo impactos.
• Establecer objetivos ambiciosos para el equipo de producto.

Conocimientos

Resolución de problemas complejos

Liderazgo

Comunicación efectiva

Análisis crítico

Descripción del empleo

Si estás leyendo esto, es porque queremos que nos ayudes a construir algo enorme en TRIBBU.

Nuestra misión es que compartir coche sea más fácil, seguro y sostenible, pero sobre todo queremos que TRIBBU sea un lugar donde el producto no sea solo tecnología, sino una experiencia que realmente marque la diferencia en la vida de nuestros usuarios.

Estamos en un momento emocionante y vertiginoso : en pocos meses hemos multiplicado por 30 nuestros usuarios activos, alcanzando 1 MILLÓN de viajes compartidos. Este crecimiento nos reta a pensar, actuar y mejorar cada día, y queremos que tú formes parte del equipo que hará que TRIBBU sea más que una app : un producto que deja huella en cada trayecto.

Buscamos talentos llenos de energía y con ganas de dejar huella, que quieran formar parte de un equipo técnico pequeño (menos de 10 desarrolladores) pero con un gran talento y ambición, que no para de crecer.

Cómo saber si este puesto es para ti

Te apasiona resolver problemas complejos y convertirlos en productos útiles y simples.

Quieres liderar proyectos de impacto real y ver cómo tu trabajo mejora la vida de miles de personas cada día.

Compartes nuestros valores : A lo grande, Unidos, y Disfrutando del camino, y quieres dejar tu huella en un equipo pequeño pero con talento y ambición.

Te sientes cómodo en una startup tecnológica en pleno crecimiento, donde los cambios son rápidos y las decisiones estratégicas se toman a diario.

Tus responsabilidades

• Liderar un squad del equipo de producto.
• Identificar oportunidades y problemas, hablar con usuarios, dimensionarlos y transformarlos en aprendizajes claros.
• Crear y mantener un roadmap para varios productos, con un sistema para priorizar y medir el impacto de cada lanzamiento, manteniendo un foco especial en calidad.
• Establecer objetivos ambiciosos para el equipo de producto y desarrollo, motivándolos a cumplirlos dentro de los plazos establecidos.
• Dar forma a la estrategia de retención de usuarios, definiendo métricas y objetivos clave (OKRs), transmitiendo la visión al equipo y haciendo seguimiento continuo.
• Mantener comunicación constante con el Tech Lead y Product Designer para tomar decisiones sobre roadmap, herramientas y funcionalidades.

Requisitos

• Experiencia relevante como Product Manager, Designer, User Research, QA o similar (+2 años).
• Experiencia en startups tecnológicas (o, alternativamente, una fuerte disposición a trabajar en una startup tecnológica líder y de ritmo muy acelerado).
• Experiencia trabajando con desarrolladores y diseñadores.
• Capacidad analítica, atención a los detalles y espíritu crítico.
• Conocimientos de liderazgo y buena comunicación (oral y escrita).
• Experiencia montando flujos con AI (n8n o similares).

Se valora positivamente

• Experiencia con apps B2 C.
• Experiencia previa como Desarrollador.
• Experiencia previa como Diseñador de UX / UI.
• Experiencia con Amplitud, Mixpanel, Metabase, Power BI, Tableau o similares.
• Conocimientos SQL.Conocimientos sobre Growth Hacking.

Qué traes

• Energía, curiosidad y espíritu crítico.
• Experiencia relevante y ganas de aprender y probar nuevas herramientas, flujos y estrategias.

Te damos

La oportunidad de trabajar en una startup en pleno crecimiento, donde cada decisión importa.

Libertad para tomar decisiones estratégicas y transformar ideas en resultados concretos.

Un equipo con mucho corazón, talento y ganas de hacer las cosas bien.

Idioma : Español e Inglés fluido. Somos un equipo internacional con visión global.

Salario competitivo: Según experiencia (+30k€) + Phantom Shares.

Localización: Híbrido en Madrid, con libertad desde donde quieras y varios meses al año de 100% teletrabajo.

Horario: Jornada completa, con flexibilidad horaria.

Contrato: Indefinido.

Extras: Tarjeta de restaurante y transporte, seguro de salud, beneficios asociados al deporte, viajes gratis en TRIBBU, y más que están por venir.