PMO - Spain

JR Spain; Toledo; A distancia; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa innovadora busca un/a PMO para coordinar proyectos IT en modalidad 100% remota. El candidato ideal tiene experiencia en gestión de proyectos y habilidades en comunicación y resolución de conflictos. Se ofrece un ambiente laboral dinámico, formación continua y una retribución competitiva.

Servicios

Formación especializada

Plan de compensación flexible

Retribución competitiva

Formación

• Experiencia previa en coordinación de proyectos IT.
• Conocimientos técnicos medios en despliegues y gestión de proyectos.
• Habilidades de comunicación, negociación y resolución de conflictos.

Responsabilidades

• Coordinar y supervisar entregas, asegurando cumplimiento de plazos y calidad.
• Mantener actualizado el calendario de despliegues.
• Gestionar conflictos o solapamientos entre despliegues.

Conocimientos

Coordinación de proyectos IT

Comunicación efectiva

Resolución de conflictos

Gestión de tareas

Uso de herramientas de gestión de proyectos

Inglés alto (hablado y escrito)

Herramientas

Jira

Confluence

Descripción del empleo

En OPTIMISSA, tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como PMO, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo!

¿Qué buscamos?

1. Experiencia previa en coordinación de proyectos IT.
2. Conocimientos técnicos medios en despliegues y gestión de proyectos.
3. Habilidades de comunicación, negociación y resolución de conflictos.
4. Capacidad para coordinar equipos y gestionar tareas de forma eficiente.
5. Experiencia en el uso de herramientas de gestión de proyectos (Jira, Confluence).
6. Valorable nivel alto de inglés (hablado y escrito).

Tus principales responsabilidades serán:

1. Coordinar y supervisar entregas, asegurando cumplimiento de plazos y calidad.
2. Mantener actualizado el calendario de despliegues y facilitar su seguimiento.
3. Gestionar conflictos o solapamientos entre despliegues.
4. Coordinarte con los responsables de gestión de cambios, garantizando la correcta documentación y seguimiento de los procesos.

¿Qué podemos ofrecerte?

1. Modalidad 100% remota.
2. Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento.
3. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico.
4. Formación especializada y desarrollo profesional continuo.
5. Beneficios sociales y plan de compensación flexible.
6. Retribución competitiva.

Si crees que eres talento, ¡apúntate!