Médico / a de Desarrollo Organizacional

beBeeEmpleabilidad; Madrid; Presencial; EUR 50.000 - 70.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en el sector salud busca un/a Médico/a del Trabajo para contribuir al bienestar de la plantilla y mejorar los programas de salud laboral. Se requiere experiencia en medicina preventiva y habilidades para trabajar en equipo. Ofrecemos oportunidades de desarrollo profesional en un entorno dinámico.

Servicios

Oportunidad de carrera exitosa

Entorno de trabajo dinámico

Apoyo continuo para el desarrollo profesional

Posibilidad de crecimiento personal

Formación

• Poseer conocimientos profundos en medicina preventiva, medicina ocupacional, primeros auxilios y medicina legal.
• Tener habilidades excepcionales para trabajar en equipo y desarrollar relaciones positivas con los empleados.
• Ser capaz de analizar situaciones complejas y tomar decisiones informadas.
• Tener experiencia previa en asesoría médica o trabajos similares.

Responsabilidades

• Contribuir activamente al bienestar de la plantilla.
• Mejorar los programas de salud laboral.

Conocimientos

Conocimientos en medicina preventiva

Habilidades para trabajar en equipo

Análisis de situaciones complejas

Descripción del empleo

Resumen

Buscamos un / a Médico / a del Trabajo que contribuya activamente al bienestar de la plantilla y a la mejora continua de nuestros programas de salud laboral.

Requisitos

• Poseer conocimientos profundos en medicina preventiva, medicina ocupacional, primeros auxilios y medicina legal.
• Tener habilidades excepcionales para trabajar en equipo y desarrollar relaciones positivas con los empleados.
• Ser capaz de analizar situaciones complejas y tomar decisiones informadas.
• Tener experiencia previa en asesoría médica o trabajos similares.

Beneficios

• Oportunidad de trabajar en una compañía líder y establecer una carrera exitosa.
• Entorno de trabajo dinámico y apoyo continuo para el desarrollo profesional.
• Posibilidad de crecimiento personal y aumento de responsabilidades según las necesidades de la empresa.