Overview
En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, con criterios sólidos.
¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte!
Responsabilidades
- Seleccionar un Técnico o Técnica de Prevención de Riesgos Laborales de Nivel Intermedio en Valladolid para llevar a cabo las funciones relativas al Recurso Preventivo en obra con uno de nuestros clientes más importantes.
- Realizar el seguimiento y la supervisión de los trabajos en materia de prevención de riesgos laborales.
- Vigilar el cumplimiento de las actividades preventivas, su eficacia y adecuación a los riesgos.
- Controlar las medidas de seguridad, observar las deficiencias en el cumplimiento de las actividades preventivas y reportar para su inmediato cumplimiento.
- Controlar el correcto uso de EPIS y elaborar informes, entre otras funciones.
Se ofrece
- Contrato circunstancial – mínimo 5 meses
- Jornada completa: 40 horas semanales
- Horario de lunes a viernes de 7 a 18 horas (flexibilidad para sábados y festivos)
- Salario de mercado
- Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional; asesoría jurídica
- Somos líderes en tecnología e innovación; herramientas informáticas de última generación que permiten al personal técnico desarrollar sus funciones de una manera más ágil y eficiente
- Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector
- 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborales; mejoras en permisos retribuidos
- Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia, entre otros
- Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal
- Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería, entre otros)
- Consultas de psicología gratuitas y talleres de bienestar
- Seguro de vida y accidentes
- Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa
- Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional; política de movilidad internacional
- Acciones para fomentar nuestros valores corporativos
Requisitos
- Formación como Técnico Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales
- Se valorarán Técnicos/as de nivel Superior o con el curso básico de 60 horas
- Experiencia previa realizando funciones relativas al recurso preventivo o funciones similares a las descritas