Stiftung Oper in Berlin
Landeshauptstadt Saarbrücken
Stiftung Oper in Berlin
Stadt Ulm
Stadt Ulm
Stadt Ulm
Vernetze dich mit Headhuntern um dich auf ähnliche Jobs zu bewerbenMusiktheater Im Revier
schalk&friends - agentur für neue medien GmbH
Stadt Ulm
ZEIT ONLINE GmbH
Kulturveranstaltungen des Bundes in Berlin GmbH
EVIDENSIA Tierkliniken und -praxen Nordrhein GmbH
Stiftung Oper in Berlin
Kulturveranstaltungen des Bundes in Berlin GmbH
Stadt Ulm
Eine kulturelle Bildungseinrichtung in Berlin sucht eine:n sozialpädagogische:n Mitarbeiter:in (m/w/d) zur Unterstützung in den Kinderopernhäusern. Ihre Aufgaben umfassen die sozialpädagogische Begleitung und Unterstützung während Proben und Aufführungen sowie die enge Kommunikation mit dem Team und den Eltern. Ideale Kandidaten sind Studenten oder Auszubildende im sozialpädagogischen Bereich mit Freude an der Arbeit mit Kindern. Die Beschäftigung erfolgt auf Minijob-Basis und bietet flexible Einsatzzeiten.
Das Kinderopernhaus Berlin gehört zum Herzstück kultureller Bildung an der Staatsoper Unter den Linden. Es eröffnet Grundschulkindern vielfältige Möglichkeiten, Musiktheaterwerke kennenzulernen und aufzuführen und ist in sechs Berliner Bezirken etabliert. Mit 17 Kinderoper-AGs sowie fünf Kinderopernhäusern werden ca. 400 Kindern im Alter von 8 bis 13 Jahren hochwertige künstlerisch-pädagogische Bildungsangebote ermöglicht.
Zur Unterstützung in den regionalen Kinderopernhäusern suchen wir ab sofort bis zum 10.07.2026 eine:nsozialpädagogische:n Mitarbeiter:in (m/w/d).
Die Beschäftigung erfolgt auf Minijob-Basis.
Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung bis zum 16.01.2026 per E-Mail an:
Julia Rohrbeck
Leitung Kinderopernhaus Berlin
kinderopernhaus@staatsoper-berlin.de
Staatsoper Unter den Linden
Unter den Linden 7
10117 Berlin
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.