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Ein führender IT-Sicherheitsdienstleister in Deutschland sucht kreative Köpfe, um sein Expertenteam zu verstärken. Sie planen und optimieren Cyber-Security-Lösungen zum Schutz von Daten und Geschäftsprozessen. Für diese Position sollten Sie Kenntnisse in modernen Sicherheitstechnologien mitbringen und bereit sein, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Das Unternehmen bietet eine dynamische Umgebung, kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen.
Wir suchen Spieler Kreative und Neudenker. Schaffe mit uns sichere Rume fr die digitale und freie Entwicklung von uns die r-tec IT Security GmbH ist Informationssicherheit ein ganzheitliches Konzept. Wir setzen auf dynamischen Schutz statt statischer Modelle und dafr brauchen wir dynamische Kpfe.
If you want to play start here.
Werde Mitglied des Expertenteams bei einem der erfolgreichsten IT Security Dienstleister in Deutschland. Du planst integrierst und optimierst die Cyber Security Lsungen unserer Kunden zum Schutz ihrer Daten digitalen Services und Geschftsprozesse. Du bist eingebunden in ein erfahrenes Team aus Generalisten und Spezialisten mit verschiedensten Technologieschwerpunkten. Unsere Kunden brauchen deine Expertise zur Absicherung ihrer IT und OT in hybriden Umgebungen.
Du bringst Spa an state-of-the-art Security Technologien mit. Wir untersttzen und frdern Dich mit Schulungen und den passenden Mentoring- und Coachingkonzepten.
Bei uns findest Du Startup-Mentalitt gepaart mit den Strukturen eines Mittelstndlers :
Required Experience :
Unclear Seniority
Key Skills
Splunk,IDS,Network security,Computer Networking,Identity & Access Management,PKI,PCI,NIST Standards,Security System Experience,Information Security,Encryption,Siem
Employment Type : Full-Time
Experience : years
Vacancy : 1
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.