Arme Schulschwestern von unserer lieben Frau
St. Elisabeth Gruppe GmbH
DIHK - Deutscher Industrie- und Handelskammertag e. V.
Tempton Group
Rektor der Katholische Hochschule NRW
Klinik Dr. Hancken GmbH
RKW SE
persona data euro service Unternehmen für Zeitarbeit AG
tandem BTL gGmbH
hhpberlin
Headmatch GmbH & Co. KG
tegut... gute Lebensmittel GmbH & Co. KG
Christian-Albrechts-Universität zu Kiel
AUGUST STORCK KG
VHV - Versicherungen
EG Group
Chapman Freeborn Airchartering
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Kindersolbad GGmbH
Haas Fertigbau Deutschland
Bank Pictet & Cie (Europe) AG, succursale de Luxembourg
KVWL
Eine katholische Bildungseinrichtung in München sucht einen Personalsachbearbeiter (m/w/d). Sie sind verantwortlich für die Personalarbeit, einschließlich Gehaltsabrechnung und Vertragswesen. Gesucht wird eine Person mit kaufmännischer Ausbildung und Erfahrung im Personalwesen. Attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten sowie ein sicherer Arbeitsplatz in einem kleinen Team im Kloster.
Die Welt verwandeln durch Erziehung
Die Kongregation der Armen Schulschwestern v. U.L. Frau ist eine katholische Ordensgemeinschaft, in deren Trägerschaft sich ein Gymnasium, eine Realschule, eine Grundschule sowie mehrere Kindertagesstätten sowie Altenheime an verschiedenen Orten in Deutschland befinden.
Für unsere Ordensverwaltung in München besetzen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit* die Position
*bei entsprechender Abdeckung der Aufgabeninhalte ist die Stelle grundsätzlich teilzeitfähig
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagefähige Bewerbung.
Für nähere Auskünfte steht Ihnen Herr P. Bachleitner (089-23179-250) gerne zur Verfügung.
Bitte bewerben Sie sich unter bewerbung@schulschwestern.de
Bewerbungsfrist bis spätestens 31. Oktober 2025
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.